Facilitadores y capacitación
capacitación interna
procesos d enseñanza-aprendizaje
se lleva acabo
de recursos propios
importancia de los instructores
se lleva a través de los empleados y calificar como un instructores internos
se reducen costos
se conocen
se conocen herramientas desarrolladas por la empresa
oportunidades de mejora y mayor compromiso
mayores habilidades de liderazgo y comunicación
refuerza su orgullo de pertenencia
la capacitación que no pueda se interna puede ser atreves de empresas instituciones u organizaciones.
el encargado de recursos humanos o el jefe de involucrado debe realizar una investigación acerca de estas instancias
capacitación externa
analicen costos, organizar grupos mínimo de veinte personas
acudir a organismos gubernamentales para obtener apoyo económico, consulte la GCAP.
identificación de instructores internos
debe ser usada por cada una de las materias que puedan ser cubiertas
para seleccionar al candidato mas adecuado
se utiliza una escala la que califica como excelente, muy buen, bueno y regular
comunique le la decisión. felicítelo e informe le sobre los compromisos que adquiere y adquiera su aprobación.