Liderazgo para la resolución de conflictos

estan dividios en

un lider

tiene una influencia positiva sobre los demás

ya que

El liderazgo tiene todo que ver con la influencia social, y nada con el poder derivado de una posición determinada

seguidor

tiene un fuerte compromiso, iniciativa y sabe escuchar

pero un

seguidor tiene iniciativa y sabe escuchar, trata de comprender las razones y planteamientos de su jefe

Cualidades

La importancia

se ecunetran

Ética y valores
Los líderes están basados desde una base de los valores, que está integrado a su equipo, y produce confianza y limita el estrés laboral.

Enfoque
Un líder charlatán y un líder, un líder tiene la meta de llegar con su quipo a la meta con un enfoque bien planteado, mientras que un charlatán solo se pierde en el camino y solo culpa a su equipo.

Buena comunicación
Siempre escucha y soluciona algunos problemas de los demás de su equipo.

Líder persuade, no impone
Un líder, se diferencia de un jefe ordinario ya que el líder tiene la libertad de ser transparente y flexible para un trabajo progresivo, mientras un jefe es todo lo contrario.

El compromiso
Un líder se compromete con lo demás y con la empresa.

Coraje
Ser líder en un papel importante en tener la mente en el presente y no centrarse en los peligros, de toma de decisiones para su grupo o de la empresa

Sabe que debe delegar
Delegar no es mandar, es saber dar responsabilidad para el desarrollo de los demás en su labor, permitiendo que pensar innovadoras para un futuro.

Progreso
Basada en ideas positivas y productivas para un ambiente agradable y productivo

Inteligencia
Comprender y exponer las ideas de los demás.

su

desempeño como

pilares fundamentales sobre las que se construyen buenas bases que permiten alcanzar el éxito en la empresa y su personal.

en decisiones oportunas y su capacidad de acciones y relaciones, hace que muchas empresas logran posicionarse.

La resolución de conflictos

en las empresas, relizan

herramientas

Ética

Enfoque

Inteligencia

compromiso

comunicación

Coraje

Progreso

personalidad

inspirardor

super autoestima

amor mutuo

comprensible

felible

anti estres

admirable

El liderazgo

conjunto

habilidades o capacidades que alguien posee

que le permiten influir

positivamente ya que posee Herramientas y personalidad para enfocar a su equipo y generar un ambiente de bienestar en el trabajo.

Un líder no solo se puede identificar por el trabajo