Sur les questions relatives aux paliers

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Option 1

Palier 1

Qu'est-ce que vous avez fait concrètement ?
Quelles ont été les différentes étapes / tâches ?
(Vers liste...)

Lien vers cléa +

Domaine repérer puis sous domaines : "j'ai fait, j'ai pas fait etc...)

Dans ce qui est fait : En faisant quoi ? En....

Option 2

Palier 1

Qu'est-ce que vous avez fait concrètement ?
Quelles ont été les différentes étapes / tâches ?
(Vers liste...)

Lien vers cléa +

Domaine repérer puis sous domaines : "j'ai fait, j'ai pas fait etc...)

Palier 2

Dans ce qui est fait :

Si une compétence est validée dans plusieurs situations, vers palier 2 sur un moment dédié

Entretien référent

Accueil du mardi

1 H dédiée par semaine, donne pour 8 jeunes par référents 4 compétences validées sur les 9 mois.

Exemple filmé : Stéphanie (Armentières)

Pour plus d'infos

But : Faire émerger les connaissances, savoir-faire, attitude utilisés, les indicateurs pris en compte

Comment un retour sur une expérience, sur son déroulé précis.

Posture : de non jugement, non agressive, écoute, ne pas donner son point de vue

Pas de "Pourquoi ?"

Repérer les mots "valise", pour les faire détailler : ex :

Faire

Agir

Comprenrde

avec méthode...

On

les gens

cela

Comment savez-vous que....(item de la liste)

A quelles occasions avez vous validé cette compétence ?

Laquelle de ces situations a été la plus révélatrice de cette compétence ? Dans quelle situation avez vous le sentiment d'avoir mobiliser le mieux cette compétence ?

Qu'est-ce qui fait que vous avez réussi ?

Comment faîtes-vous pour ... ?

Et quand vous ....vous faites quoi ?

Qu'est ce qui fait que vous (écoutez) ???

Et si vous n'écoutiez pas ce serait comment ?

Qu'est-ce que vous entendez par ...

Sur une échelle de 1 à 10 comment mesurez-vous ...

Il manque quoi pour arriver à 10 ?

En quoi le fait de ....donne la compétence ...

Quels indicateurs avez-vous pour ...

La co évaluation amène des compétences en soi, et plusieurs co evaluation

W:\Commun sites e2C Grand Lille\Ressources pédagogiques\Docs pédagogie\Boite à outils référent

Eviter les pièges des généralités (ça,

Palier 3

La situation change : ie nous la modifions à l'oral,

La réponse montre une adaptation à un changement de situation.

Ou nous cherchons à savoir ce que le stagiaire a appris et en quoi cela serait transférable à une autre situation

ou (olivier) si le stagiaire valide deux paliers 2 cela signifie qu'il y a transfert d'une situation à une autre, mais ce n'est pas réflexif