Повышение рентабельности бизнеса
Увеличение выручки
высокая вовлеченность
атмосфера внутри
внутриком и трансляция ценностей
внутренние мероприятия и продукты
Формирование и укрепление связей
тематические клубы по интересам
воркшопы
Работа над улучшением опыта сотрудника
адаптационные письма
привлечение талантов и оперативное закрытие вакансий
HR-бренд: EVP
HR бренд: узнаваемость
обеспечение присутствия в точках контакта с ЦА
внешние публикации
участие в премиях/конференциях и др. мероприятиях
работа с внешними профильными сообществами
проект "Эксперты"
Рост производительности труда, рост эффективности
обучение и развитие сотрудников
проект "эксперты"
внутренние воркшопы/митапы и др
слаженная команда
РПО
команда курсов
команда руководителей
внутренние коммуникации (налаж. система и легкий доступ к информации)
Культура как стратегия
мероприятия (воркшопы на какие конкретные запросы)
Снижение расходов
Удержание талантов внутри компании
Работа над улучшением опыта сотрудника на всем пути его работы
Формирование и укрепление связей между людьми
EVP снижает текучесть=меньше потерь на найм и адаптацию
Оперативное закрытие вакансий
HR-бренд (сильный HR бренд снижает расходы на найм в среднем на 10% - исследование HBR)
