Современные информационные угрозы и вызовы

Виды теоретического знания

Исследования

Угрозы

Современные HR-концепции

Современные HR-концепции

концепция управления по целям

концепция ключевых показателей деятельности

Оценка персонала по «методу 360°»

концепция корпоративной модели компетенций

концепция управления талантами

концепция оценивания по компетенциям

концепция тренерства/наставничества

Современные IT-концепции

Современные IT-концепции

концепция управления виртуальными логистическими цепочками для доставки ресурсов или продукции

концепция бизнес-аналитики для формирования аналитических отчетов и оценки бизнес-процессов

концепция управления связями с клиентами для сбыта и реализации продукции

концепция оптимизации управления ресурсами

концепция управления взаимоотношениями с поставщиками для закупок ресурсов

концепция управления жизненным циклом продукта

концепция управления эффективностью бизнеса

Верхние этажи ценности информации

Знания

Компетенции

Лучшие практики

под каким информационным потоком стоит сегодня обычный менеджер?

знания специалиста или его компетенции?

Агенства

IDC

IDC

рекрутинговое агентство Hays IT

рекрутинговое агентство Hays IT

Потери времени

чтение и написание электронных писем

14,5 ч

составление документов

13,3 ч

поиск информации

9,6 ч

анализ информации

9,5 ч

Денежные потери

переформатирование данных и их передача из одной программы в другую

5,7 млн долларов

неудачный поиск данных

5,3 млн долларов

Дефицит IT-менеджеров

исптывают 54% руководителей

баланс технических навыков и необходимы личностных качеств

технические знания могут компенсировать недостаток менеджерских качеств

6 %

готовы мириться с недостатком знаний, если увидят в человеке сильного лидера

48%

Информация

классифицирование и ранжирование данных

Information Lifecycle Management, ILM

Взрывной рост информации

Недостаток IT- менеджеров

Информация становится товаров