ASESORÍA PEDAGÓGICA
ASESORÍA PEDAGÓGICA SEMIPRESENCIAL
Docentes que pertenecen a II.EE que no cuentan con conectividad
Mientras no sea posible la visita presencial al docente, los procesos reflexivos se irán desarrollando mediante comunicaciones telefónicas y/o videollamadas según las condiciones de comunicación que tenga el docente.
se realiza dos veces al año, con un mínimo de dos días por docente en las II.EE unidocente, multigrado.
La asesoría pedagógica se realiza en dos momentos : la observación del trabajo presencial de un docente por 90 minutos aprox., y la retroalimentación que consiste en generar reflexión colectiva y compromisos comunes de mejora de la práctica pedagógica, en la que participan un máximo de tres (03) docentes.
se fomentará en el docente el uso del portafolio virtual que debe contener: caracterización del estudiante y su contexto; evaluación diagnóstica; experiencias de aprendizaje, competencias , uso de la tableta , uso de cuadernos de autoaprendizaje; instrumentos de evaluación; evidencias de aprendizaje de los estudiantes.
el formador tutor y el docente podrán interactuar permanentemente y fortalecer los procesos de planificación, conducción y evaluación de las experiencias de aprendizaje, manejo de entornos de educación a distancia, fortalecer las comunidades virtuales de aprendizaje y los procesos de involucramiento a las familias en el marco de la estrategia “Aprendo en casa”.
Conocer las características del contexto de las II.EE multigrado inherentes con las actividades a ser desarrolladas:
ASESORÍA PEDAGÓGICA A DISTANCIA
Docentes que pertenecen a II.EE que cuentan con conectividad
Se desarrolla de manera virtual mediante videollamadas (meet, jitsi meet, zoom, cisco webex, teams, salas de facebook, videollamada de whatssap, entre otros),
4 horas al mes, dos sesiones de dos horas cada una, las que se desarrollará un total de 6 asesorías al año.
La asesoría pedagógica se realiza en dos momentos : la observación del trabajo remoto de un profesor por 90 minutos aprox., y la retroalimentación que consiste en generar reflexión colectiva y compromisos comunes de mejora de la práctica pedagógica, en la que participan un máximo de tres (03) docentes.
La formadora tutor acompaña al docente en la implementación de su portafolio virtual que debe contener: evaluación diagnóstica; experiencias de aprendizaje, uso de la tableta, uso de cuadernos de autoaprendizaje; instrumentos de evaluación; evidencias de aprendizaje de los estudiantes; actividades que permitan involucrar a la familia y sabios de la comunidad en el proceso de aprendizaje, entre otros.
Las reuniones de retroalimentación se realizarán a través de la plataforma virtual del Tinkuna Pacha preferentemente.