PROCEDIMIENTOS DISCIPLINARIOS LEY 1123 DEL 2007

GENERALES

1.TRASENDENCIA SOCIAL DE LA CONDUCTA

Subtopic

Subtopic

2. MODALIDAD DE LA CONDUCTA

3. PERJUICIO CAUSDO

4. MODALIDAD Y CIRCUNSTANCIA EN QUE SE COMETIÓ LA FALTA QUE SE APRISIONA TENIENDO ENCENTA EL CUIDADO EMPLEADO EN SU PREPARACIÓN.

5. MOTIVOS DETERMINANTES DEL COMPORTAMIENTO.

CENSURA

REPROBACIÓN PUBLICA QUE SE HACE AL INFRACTOR POR LA FALTA COMETIDA

MULTA

1. SANCION DE CARACTER PECUNIARIO NO PODRA SER MENOR DE UN SMMLV NI MAYOR DE 100 SMMLV INDEPENDIENDO DE LA GRAVEDAD DE LA FALTA.

2. A FAVOR DEL CONSEJO SUPERIOR DE LA JUDICATURA QUIEN ORGANIZARA PROGRAMAS DE CAPACITACIÓN Y REHABILITACIÓN CON ENTIDADES, PUDIENDO ACUDIR A LOS COLEGIOS DE ABOGADOS.

3. ESTA SANCIÓN PODRÁ IMPONERSE DE MANERA AUTÓNOMA O CONCURRENTE CON LAS DE SUSPENSIÓN Y EXCLUSIÓN ATENDIENDO LA GRAVEDAD DE LA FALTA, Y LOS CRITERIOS DE GRADUACIÓN ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CÓDIGO.

SUSPENSION

PROHIBICION DE EJERCER LA PROFESION POR EL TERMINO SEÑALADO OSCILARA ENTRE (2) MESES Y (3) AÑOS.

EXCLUSION

LA CANCELACIÓN DE LA TARJETA PROFESIONAL Y LA PROHIBICIÓN PARA EJERCER LA ABOGACÍA.

ESTRUCTURA DEL CÓDIGO DISCIPLINARIO DEL ABOGADO. CDA DE 2007.

PARTE GENERAL

PRINCIPIOS RECTORES ARTS. 1 A 16. DIGNIDAD HUMANA, TITULARIDAD, LEGALIDAD, ANTIJURICIDAD, PRESUNCIÓN DE INOCENCIA, NOH BIS IN IDEM, IGUALDAD MATERIAL, FUNCIÓN DE LA SANCIÓN DISCIPLINARIA, DERECHO A LA DEFENSA , CRITERIOS PARA LA GRADUACIÓN DE LA SANCIÓN, GRATUIDAD DE LA ACTUACIÓN DISCIPLINARIA , INTERPRETACIÓN Y APLICACIÓN DE LOS PRINCIPIOS E INTEGRACIÓN NORMATIVA.

DISPOSICIONES GENERALES CAPITULO I : FALTA DISCIPLINARIA ART. 17 CAPITULO II : ÁMBITO DE APLICACIÓN ART. 18 CAPITULO III : SUJET OS DISCIPLINABLES ART. 19 CAPITULO IV : FORMAS DE REALIZACION DEL COMPORTAMIENTO ART. 20 - 21. CAPITULO V : EXCLUSION DE LA RESPONSABILIDAD ART. 22.

EXTINCIÓN DE LA ACCIÓN Y LA SANCIÓN DISCIPLINARIA. CAPITILO I : EXTINCIÓN DE LA ACCIÓN DISCIPLINARIA. ART. 23 - 25. CAPITULO II . EXTINCIÓN DE LA SANCIÓN DISCIPLINARIA ART. 26 - 27.

PARTE ESPECIAL

DEBERES E INCOMPATIBILIDAD ES DEL ABOGADO ART.28. CAPITULO I : DEBERES. ART. 28 CAPITULO II :INCOMPATIBILIDADES ART. 29.

DE LAS FALTAS EN PARTICULAR ART. 30 - 39.

RÉGIMEN SANCIONATORIO CAPITULO ÚNICO: LAS SANCIONES DISCIPLINARIAS ARTS. 40 - 47.

PRINCIPIOS RECTORES DEL PROCEDIMIENTO DISCIPLINARIO ARTS. 48 - 58. CAPITULO I : COMPETENCIA ART. 59 - 60. CAPITULO II :IMPEDIMENTOS Y RESURRECCIONES ARTS. 61 - 64. CAPITULO III : INTERVINIENTES ART. 65 - 66. CAPITULO IV :INICIO DE LA ACCION DISCIPLINARIA ARTS. 67 - 69. CAPITULO V : NOTIFICACIONES Y COMUNICACIONES ARTS. 70 - 78. CAPITULO VI : RECURSOS Y EJECUCIÓN ARTS. 79 -83. CAPITULO VII : PRUEBAS ARTS. 84 - 97. CAPITULO VIII : NULIDADES ARTS. 98 - 101.

ACTUACION PROCESAL

CRITERIOS DE LA GRADUACIÓN DE LA SANCION.

ATENUACION

1. LA COFESION DE LA FALTA ANTES DE LA FORMULACION DE CARGOS. EN ESTE CASO LA SANCION NO PODRA SER LA EXCLUSION SIEMPRE Y CUANDO CAREZCA DE ANTECEDENTES DICIPLINARIOS.

2. POR INICIATIVA PROPIA RESARCIR EL DAÑO O COMPENSAR EL PERJUICIO CAUSADO EN ESTE CASO. SE SANCIONARA CON CENSURA

AGRAVANTES

1. AFECTACIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS.

2. AFECTACION DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES

3. ATRIBUIR LA RESPOSABILIDAD DICIPLINARIA INFUDADAMENTE A UN TERCERO.

4. LA UTILIZACIÓN EN PROVECHO PROPIO O DE UN TERCERO DE LOS DINEROS, BIENES O DOCUMENTOS QUE HUBIERE RECIBIDO EN VIRTUD DEL ENCARGO ENCOMENDADO.

5. CUANDO LA FALTA SE REALIZA CON LA INTERVENCIÓN DE VARIAS PERSONAS SEAN ESTAS PARTICULARES O SERVIDORES PÚBLICOS.

6. HABER SUDO SANCIONADO DICIPLINARIAMENTE DENTRO DE LOS 5 AÑOS ANTERIORES A LA COMISIÓN DE LA CONDUCTA QUE SE INVESTIGA.

7. CUANDO LA CONDUCTA SE REALIZA APROVECHANDO LAS CONDICIONES DE IGNORANCIA, INEXPERIENCIA O NECESIDAD DEL AFECTADO.