LOS MOOC Y LOS NUEVOS MODELOS DE APRENDIZAJE
Los Mooc
MOOC es el acrónimo en inglés de Massive Online Open Courses, que significa Cursos Online Abiertos y Masivos.
Son cursos a distancia online que puede realizar cualquier persona sin límite de participantes y de manera totalmente gratuita.
¿Cómo surgieron?
Nacieron en el ámbito universitario, cuando, el 2007, el profesor David Wiley, de la Universidad de Utah, propuso ofrecer clases online con libre acceso, incluyendo a personas que no formara parte de la universidad.
¿Quién y cómo se imparten?
Universidades e instituciones de todo el mundo imparten cursos online gratuitos, ya sea en plataformas externas o en plataformas propias. Cuando el alumno se inscribe tiene acceso a vídeos con lecciones del profesor y al material educativo.
¿Qué titulación se obtiene?
La mayoría de cursos MOOC permiten adquirir un título o certificado de superación de manera gratuita una vez finalizados todos los módulos. Sin embargo, en algunos casos hay que pagar un pequeño importe para adquirir un título oficial que esté acreditado por la institución o universidad que lo imparte. No obstante, siempre son un valor añadido del currículum, ya que demuestran interés por seguir formándose y ampliar conocimientos.
Requisitos
Cualquier persona puede realizarlos y se recomiendo que los alumno tengan un horario fijo para realizar estos estudios. Ampliar la bibliografía para complementar la información dada. Cada alumno marca su propio ritmo de aprendizaje.
PLATAFORMAS
edX
Coursera
Subtopic
Miríada X
UNED Abierta
Los nuevos Modelos de Aprendizaje
MODELO EDUCATIVO BASADO EN COMPETENCIAS
Se ocupa principalmente de la progresión del estudiante a través de un plan de estudios adaptado a su propio ritmo, profundidad, etc. A medida que se prueban las competencias, los estudiantes continúan avanzando.
MODELO EDUCATIVO BASADO EN PROBLEMAS
Se refiere a la resolución de problemas técnicos de manera innovadora y poco convencional, teniendo un enfoque constructivo, ya que los alumnos trabajan con el objetivo de crear un producto o idea útil como entrega final.
MODELO EDUCATIVO BASADO EN LA FORMACIÓN DE HABILIDADES BLANDAS
Algunas de las habilidades más importantes en el lugar de trabajo incluyen el pensamiento crítico, la resolución de problemas, la gestión de personas y la creatividad.
MODELO EDUCATIVO DE APRENDIZAJE PERMANENTE
El gran avance tecnológico conduce a cambios en la forma en que las personas hacen su trabajo. Los profesionales que quieran seguir siendo competitivos en su entorno deberán reciclarse constantemente. Las empresas deben ofrecer soporte a lo largo de la vida laboral de sus empleados.
