Metodología de Hall

La búsqueda en el medio ambiente de nuevas ideas, teorías, métodos, y materiales, para luego buscar formas de utilizarlos en la organización.

Estudiar la organización actual y sus operaciones para detectar y definir necesidades.

buscar todas las alternativas conocidas a través de las fuentes de información a nuestro alcance

si el número de alternativas va a ser bastante grande

se debe de obtener ideas para desarrollar distintos sistemas que puedan ayudarnos a satisfacer nuestras necesidades

listar los insumos y productos del sistema

listan las funciones que se tienen que realizar para que dados ciertos insumos se obtengan ciertos productos

Estas funciones se realizan o sintetizan mostrando en un modelo esquemático de las actividades y como éstas se relacionan

seleccionar el criterio de selección

Cuando el comportamiento del sistema no se puede predecir con certidumbre y se tienen distintos valores en función de los cuales se va a evaluar el sistema

no existe un procedimiento general mediante el cual se puede hacer la selección del sistema

e establece que es lo que esperamos obtener del sistema

insumos

productos y las necesidades que este pretenda satisfacer

análisis es deducir todas las consecuencias relevantes de los distintos sistemas

La información que se obtiene en esta etapa sé retroalimenta a las funciones de selección de objetivos y síntesis de sistema

Los sistemas se analizan en función de los objetivos que se tengan

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