Principios y Funciones de la Administración

El interes de la familia debe predominar sobre el interés de los miembros de la empresa. se hace a un lado la ambición.

Es un acto de orden natural que tiene por objeto llegar a producir más con el mismo esfuerzo.

Un solo jefe y un solo programa para un conjunto de operaciones que tiendan al mismo objeto.

Es el derecho a mandar y el poder de hacerse obedecer. no se concibe a la autoridad sin la responsabilidad.

Un subordinario debe recibir órdenes sólo de un superior, este principio de autoridad única.

Se refiere a la concrentación de la autoridad en la alta jerarquía de la organización. Además es absoluta e indiscutible.

Resulta de la combinación de la benevolencia con la justicia. Exige mucha sensatez, experiencia y bondad.

Se utiliza para la formula social el orden aparente crea malos hábitos y ciega al gerente.

Esla línea de autoridad que va del escalón más alto al más bajo. esta expuesto a la necesidad de una transmisión segurada.

Es una inversión cara que nunca se recobra. Tiene un impacto negativo sobre la eficiencia de la organización.

Es la capacidad de visualizar un plan y de asegurar su éxito. la libertad de de proponer y la de ejecutar.

Es la única fórmula para que un equipo de trabajo logre sus objetivos. La empresa debe trabajar al unpisono, como una sola alma.

Es escencialmente la obediencia, la asiduidad, la actividad,la conducta, los signos esteriores de respeto.