arbeidsmiljøet

arbeidsmiljøloven ble vedtatt i 2006

det fysiske arbeidsmiljøet skal være fullt forsvarlig

det psykiske arbeidsmiljøet skal være slik at arbeidstakerene trives og har en menigsfylt arbeidssituasjon

klare avtlaer og relger om arbiedsforhold

verneombud er areidstakernes representant i alle saker som gjelder arbeidsmiljøet.

arbeidstilsynet for å få stoppet arbeidet eller få arbeidsplassen stengt

den økte arbeisinnvandringen har gitt oss et nytt begrep: sosial dumping. vi bruker betengslen i forbindlesen med at mange utlendinger som arbeider i Norge.

god arbeidsmoral kommer til utrykk på mange måter, for eksempel gjennom å.

møte presis

holde avtaler

skjerme den aktive arbiedstiden for private telefoner og nettsøk av privat karakter.