EL ESTRÉS LABORAL
CONCEPTUALIZACIÓN
Buendía y Ramos (2001)
Estado que vive el sujeto debido a su interacción con su contexto organizacional, laboral y ocupacional, y que es considerado como una amenaza de peligro para su integridad física y psíquica
OMS (2004)
Reacción que puede tener el individuo ante exigencias y presiones laborales que no se ajustan a sus conocimientos y capacidades, que ponen a prueba su capacidad para afrontar la situación
Vidal (2019)
Es un desequilibrio percibido entre las demandas profesionales y la capacidad de la persona para llevarlas a cabo
Subtopic
TIPOS DE ESTRÉS
Eustrés o estrés positivo
Causa placer, todo lo que la persona quiere o acepta hacer en armonía consigo misma, con su medio y con su propia capacidad de adaptación. Es el estrés de la realización
agradable.
Alegría, éxito
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El trabajo creado
Distrés o estrés negativo
Disgusta, todo cuanto la persona hace a pesar suyo, en contradicción consigo misma, su ambiente y su propia capacidad de adaptación.
Tristeza, fracaso
Malas noticias
Presiones
Frustraciones
Desequilibrio por el cambio
ORIGEN DEL ESTRÉS
Demandas del entorno
Percepción
Capacidades del individuo
CAUSAS
Demandas altas
Bajo control en las tareas y funciones
Dificultad para tomar decisiones
Presiones y falta de tiempo