FACTORES DE RIESGOS LOCATIVOS Y SEÑALIZACION

Campamentos de los trabajadores

Los campamentos que deben construir las empresas , de acurdo a las disposiciones legales

provicionales

permanentes

Roles y responsabilidades

Gerente

Evaluar por lo menos una vez al año la gestion de SST

Garantizar la supervisión de la seguridad y salud en el trabajo

Jefes de area

promover la comprensión de la política en los trabajadores

participar en la investigacion de los incidentes y accidentes de trabajo

Responsabilidades SST

Planificar, organizar, dirigir, desarrollar y aplicar el SG-SST

Gestionar los recursos para cumplir con el plan de SST y hacer seguimiento a los indicadores

Trabajadores

conocer y tener clara la politica de SST

procurar el cuidado integral de su salud

suministrar informacion clara completa y veraz sobre su estado de salud

comite de convivencia

recibir y dar tramite a las quejas presentadas en las que hayan situaciones como acoso laboral así como las pruebas que las soportan

adelantar reuniones con el fin de crear espacios de dialogo

Ley 9 del 1979

proteccion del medio ambiente

medidas sanitarias

prevenir todo daño para la salud

preservar conservar la salud

Inspecciones de riesgo locativo e intervención

condiciones de la zona geográfica, las instalaciones o áreas de trabajo, que bajo circunstancias no adecuadas pueden ocacionar accidentes de trabajo

orden y aseo en el lugar de trabajo

establecer medidas de control que reduzcan controlen o eliminen los factores de riesgo presentes

señalización y demarcación

organización y distribución de los sitios de trabajo, ubica en los planos:

ubicación de alarmas

vias de evacuacion

puntos de encuentro

riesgos especificos

Medidas de prevención para trabajo seguro en el ambiente laboral

solicitar mejoras

reduccion del estres laboral

indentificar peligros

informar sobre condiciones inseguras a sus supervisores

salidas de emergencia

señalizaciones

mantener el espacio ordenado y limpio

ser consientes de nuestro alrededor