FACTORES DE RIESGOS LOCATIVOS Y SEÑALIZACION
Campamentos de los trabajadores
Los campamentos que deben construir las empresas , de acurdo a las disposiciones legales
provicionales
permanentes
Roles y responsabilidades
Gerente
Evaluar por lo menos una vez al año la gestion de SST
Garantizar la supervisión de la seguridad y salud en el trabajo
Jefes de area
promover la comprensión de la política en los trabajadores
participar en la investigacion de los incidentes y accidentes de trabajo
Responsabilidades SST
Planificar, organizar, dirigir, desarrollar y aplicar el SG-SST
Gestionar los recursos para cumplir con el plan de SST y hacer seguimiento a los indicadores
Trabajadores
conocer y tener clara la politica de SST
procurar el cuidado integral de su salud
suministrar informacion clara completa y veraz sobre su estado de salud
comite de convivencia
recibir y dar tramite a las quejas presentadas en las que hayan situaciones como acoso laboral así como las pruebas que las soportan
adelantar reuniones con el fin de crear espacios de dialogo
Ley 9 del 1979
proteccion del medio ambiente
medidas sanitarias
prevenir todo daño para la salud
preservar conservar la salud
Inspecciones de riesgo locativo e intervención
condiciones de la zona geográfica, las instalaciones o áreas de trabajo, que bajo circunstancias no adecuadas pueden ocacionar accidentes de trabajo
orden y aseo en el lugar de trabajo
establecer medidas de control que reduzcan controlen o eliminen los factores de riesgo presentes
señalización y demarcación
organización y distribución de los sitios de trabajo, ubica en los planos:
ubicación de alarmas
vias de evacuacion
puntos de encuentro
riesgos especificos
Medidas de prevención para trabajo seguro en el ambiente laboral
solicitar mejoras
reduccion del estres laboral
indentificar peligros
informar sobre condiciones inseguras a sus supervisores
salidas de emergencia
señalizaciones
mantener el espacio ordenado y limpio
ser consientes de nuestro alrededor