FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRADA ORIENTADA DESDE EL SENA
Es el proceso mediante la persona adquiere y desarrolla de manera permanente
Conocimientos
Destrezas
actitudes e identifica
Genera y asume valores
Objetivos de FPI
Aprender a aprender,
Orienta hacia el desarrollo de la originalidad,la creatividad,la capacidad critica ,el aprendizaje por procesos y la formación permanente
Aprender a hacer
El cual se involucra ciencia,tecnología y técnica,en función de un adecuado desempeño en el mundo de la producción
Aprender a ser
Orienta al desarrollo de actitudes acordes con la dignidad de la persona y con su proyección solidaria hacia los demás y hacia el mundo
Significado de todos los programas formativos del SENA
Las competencias se desarrollan de manera permanente en el proceso de enseñanza y aprendizaje
Evalúa su punto de partida lo constituye el proyecto de vida personal del aprendiz
Perfiles del aprendiz e instructor
Aprendiz
carácter activo y actitudes positivas frente al aprendizaje.
Instructor
una persona reflexiva,autónoma,critica,creativa rigurosa y flexible.
Principios de FPI
Trabajo productivo
El desarrollo de las facultades humanas se logra fundamentalmente a través del trabajo
Mediante la tranformacion intencional que el hombre hace de su entorno físico y social
Formación permanente
Reconocimiento del derecho y del deber del sujeto de formación
En razón a su cotidiana interacción con los demás y con el medio productivo
Equidad social
Ofrece una gama de opciones formativas en condiciones adecuadas al acceso,permanencia o transito
convivencia de las personas de manera gratuita y oportuna
Integridad
Consigue la formación como un equilibrio entre lo tecnológico y lo social
Comprende el obrar el obrar tecnológico en armonía con el entendimiento de realidad
Social
Politica
Económica
Cultural
Estetica
Ambiental
Actuar practico moral
Componentes de la propuesta pedagogica del SENA
Antropologico
Concepción de hombre como ser complejo,las cuales dan sentido a su ser y a su existir.
Axiologico
Su proyecto de vida,desde si mismo,desde su rol como ciudadano integro,como trabajador de primera calidad y como un ser situado en un entorno natural.
Epistemologico
Proceso estructurado de carácter psicológico dadas las diversas interrelaciones en las que se sustenta.
Tipos de competencias que se adoptan en el SENA
Desarrollo integral
Gestor de su propio desarrollo con capacidades ,para interactuar y aportar a la construcción de sociedad sobre la base de sólidos valores éticos
Construcción de conocimiento
exige que el aprendiz tenga un empoderamiento de su proceso de aprendizaje a partir del ejercicio de autonomía y de autogestion
Trabajo
Escenario propicio para los desempeños como condición ineludible de desarrollo de competencias
Que es la evaluación del aprendizaje en el SENA
Es parte constitutiva de la formación y como tal se asume como un proceso de investigación en torno al aprendiz en el cual participa activamente para tomar decisiones frente al logro de su aprendizaje