IL SISTEMA PENSIONISTICO

Cos'è la PENSIONE?

E' una somma di denaro che il lavoratore riceve periodicamente nei casi previsti dalla legge, p.es VECCHIAIA, INVALIDITA', INABILITA' ... Ci sono le pensioni PREVIDENZIALI e quelle ASSISTENZIALI. Vengono pagate dall'I.N.P.S., dalla'I.N.A.I.L.

Nel 2004 il sistema pensionistico è stato corretto con la riforma della L.243 per risolvere 2 problemi: - negli ultimi 20 anni l'INPS ha dovuto pagare sempre più denaro per occuparsi anche delle pensioni previdenziali - il numero dei pensionati tende a superare quello dei lavoratori: sono questi a pagare i contributi per costituire le pensioni di quei lavoratori che hanno lavorato in passato. Gli scopi della L.243 erano 2: 1) elevare gradualmente l'età pensionabile 2) istituire una previdenza volontaria privata

1)a L'eta' minima per la pensione di VECCHIAIA e ANZIANITA' viene alzata 1)b I dipendenti del settore PRIVATO che entro il 31/12/2007 avrebbero maturato il diritto ad andare in pensione, sono stati incentivati (= stimolati) a continuare a lavorare tramite un BONUS: possono ricevere in busta paga la somma equivalente ai contributi che il datore di lavoro avrebbe dovuto versare all'INPS ( pari al 32,7% dello stipendio lordo)

COME SI OTTIENE LA PENSIONE? Il lavoratore fa richiesta tramite posta, fax o alla sede INPS nel proprio territorio. Per compilare la domanda può farsi aiutare dai PATRONATI sindacali, i quali possono svolgere il prezioso servizio di: -controllo dei contributi previdenziali -recupero dei contributi non versati dal datore di lavoro -accredito (= riconoscimento) dei contributi figurativi, cioè quelli relativi ai periodi di malattia, infortunio, maternità, disoccupazione, cassa integrazione, servizio militare

2) Tutti i lavoratori cercano di garantirsi una pensione sufficiente a coprire il fabbisogno familiare e le spese mediche che nella vecchiaia potrebbero diventare molto grandi, perciò lo Stato con la L.243 dà la possibilità a tutti di costituirsi una pensione integrativa tramite la previdenza complementare