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a Sergio Ducon 1 éve

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Concepto de “KPI’s”

Los KPIs, o Indicadores Clave de Desempeño, son métricas utilizadas para evaluar la eficacia y productividad de las acciones en un negocio. Estas herramientas permiten a las empresas tomar decisiones informadas al determinar qué estrategias han sido más efectivas para alcanzar los objetivos planteados.

Concepto de “KPI’s”

Concepto de “KPI’s”

opinion: a lo que yo entiendo, Para el análisis y medición general de los resultados en conjunto de las estrategias de marketing online que se lleven a cabo en una marca, existen diferentes tipos de métricas de desempeño, como podrían ser según el ámbito las siguientes opciones: KPI de ventas y clientes: número de conversiones, el ratio de clics en tus anuncios, KPI para contenidos: para saber dónde se leen los contenidos del blog, el porcentaje de rebote, el número de visitantes únicos, las visitas a través de dispositivos móviles, el número de páginas vistas, el engagement de los contenidos (tasa de rebote, el patrón de clics…), el nivel de interacción (número de comentarios, menciones y compartidos), etc. KPI para email marketing: para medir por ejemplo el número de aperturas de correo, el número de clics en el mismo o el número de bajas de suscripción en tus campañas de mailing.

¿qué ventajas ofrecen a la práctica la utilización de KPI?

Actualmente existen multitud de herramientas analíticas especializadas que permiten medir todo tipo de KPI en cualquier sector o actividad y conocer una mayor cantidad de datos objetivos sobre aquello que se quiere cuantificar. Normalmente este tipo de herramientas están muy enfocadas para su uso en un campo de acción concreto por lo que siempre utilizarán los KPI’s más oportunos y adecuados en cada caso lo cual facilita enormemente el trabajo de: Elección de KPI’s Localización de datos objetivos, medibles y relevantes para aquello que se quiere medir. Obtención de informes sintéticos sobre aquello que se quiere determinar.
Los KPI en gran medida gracias a la mejora de las nuevas tecnologías de la información (Big Data: bases de datos, sistemas de automatización y computerización de datos, etc.), ofrecen frente a los canales tradicionales en los que la cuantificación de determinadas cuestiones es tediosa y complicada, una medición mucho más sencilla, objetiva y fiable.

“El objetivo último de un KPI es ayudar a tomar mejores decisiones respecto al estado actual de un proceso, proyecto, estrategia o campaña y de esta forma, poder definir una línea de acción futura.”

Los KPI también son conocidos como:

indicadores clave de negocio
indicadores de calidad

Los KPI no sólo te permiten determinar los resultados para una acción o estrategia concreta, sino que además ofrecen una visión global de la situación, ya que facilitan la determinación de puntos fuertes y débiles (aspectos de mejora) para tus proyectos.

¿Por qué se utilizan los KPI y qué ventajas ofrecen?

5. Tomar las decisiones oportunas.
4. Comparar la información y determinar las estrategias y tareas efectivas.
3. Analizar la información y efectos de unas determinadas estrategias (así como las tareas que se utilizaron para llevar a cabo las mismas).
2. Medir determinadas variables y resultados a partir de dicha información.

opinión personal los KPIS son mas que nada lo que nos muestran como va nuestra marca en la red como de cuanto avance esta teniendo.

Para el análisis y medición general de los resultados en conjunto de las estrategias de marketing online que se lleven a cabo en una marca, existen diferentes tipos de métricas de desempeño, como podrían ser según el ámbito las siguientes opciones:

KPI para email marketing: para medir por ejemplo el número de aperturas de correo, el número de clics en el mismo o el número de bajas de suscripción en tus campañas de mailing.

1. Permiten obtener información valiosa y útil.

que pueden ser utilizados y aplicables en cualquier área de negocio y sector productivo, aunque son utilizados de una forma muy habitual en el marketing online.

Topic principal

El término KPI, siglas en inglés, de Key Performance Indicator, cuyo significado en castellano vendría a ser Indicador Clave de Desempeño o Medidor de Desempeño, hace referencia a una serie de métricas que se utilizan para sintetizar la información sobre la eficacia y productividad de las acciones que se lleven a cabo en un negocio con el fin de poder tomar decisiones y determinar aquellas que han sido más efectivas a la hora de cumplir con los objetivos marcados en un proceso o proyecto concreto.