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a Gonzalo Agudo 8 éve

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MOTIVACIÓN LABORAL

Las teorías de motivación laboral son fundamentales para entender cómo y por qué las personas se comportan de ciertas maneras en sus entornos de trabajo. La teoría de Maslow, con su famosa jerarquía de necesidades, sugiere que los individuos están motivados por una serie de necesidades que van desde lo más básico hasta la autoactualización.

MOTIVACIÓN LABORAL

Afilación

Deseo

Logro

Excelencia

Poder

Influencia

Necesidad

MOTIVACIÓN LABORAL

Teoría de Mcgregor

Teoría Y
Trabajo efectivo
Teoría X
Trabajo no efecetivo

Teoría de Adams

Formulario

Teoría de las necesidades adquiridas de McCLELLAND

Teoría de los factores de Herzberg

Factores Extrinsecos
Factores Intrisecos

Teoría de Maslow

¿Qué es?