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MOTIVACIÓN LABORAL

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TIPOS DE MOTIVACIÓN

MOTIVACIÓN CENTRADA EN LA TAREA

La motivación que depende de retos y resultados personales e impresiones subjetivas del dominio y progreso en lo que se hace.

MOTIVACIÓN CENTRADA EN EL EGO

La motivación que depende de retos y resultados en comparación con otros individuos.

MOTIVACIÓN COTIDIANA

El interés de un deportista por la actividad diaria y la gratificación que está le produce.

MOTIVACIÓN BASICA

El interés de un deportista por los resultados deportivos, su rendimiento personal y o las consecuencias positivas de ambos.

MOTIVACIÓN NEGATIVA

La realización de la conducta para evitar una consecuencia desagradable externa(castigo, humillación) interna (frustración o fracaso).

MOTIVACIÓN POSITIVA

La realización de la conducta, para obtener una recompensa positiva, sea externa o interna. Placer de la actividad.

MOTIVACIÓN INTRÍNSECA

Que los estimulos vienen del interior del individuo, por los deseos de autorealización y crecimiento personal.

MOTIVACIÓN EXTRÍNSECA

Que los factores motivadores vienen de fuera del individuo, es decir son recompensa externa como: el dinero y el reconocimiento de los demás.