Percepción social atribución causal

r

tipos de percepción

percepción social

entendemos

proceso mediante la persona llega a conocer a los demás y a concebir sus características cualidades y estados

encontramos

tipos de percepción

como son

social y de objetos

elementos en común

organización y estructuración

diferencias

las personas son agentes activos capaces de influir en su medio con capacidad de redacción.

primeras investigaciones

por el paradigma en la decada de los 40

por

el cual

se desea conocer los factores que influían en el rasgo de personalidad

a partir de esta fecha

el estudio de la percepción se apersona

a partir de ello

la percepción de las personas

implica

selección y codificación de datos del exterior para después recuperarlo

presenta

proceso perceptivo

sobresalen

características

como un proceso selectivo

por que

no toda la información tiene la misma importancia

se hacen mediante

proceso de categorismo

permite

acelerar la asimilación manejo de lo percibido

es

un proceso mediante el cual las personas llegan a conocer alos demás la características y debilidades.

mediante

procesos cognitivos

comprende

reconocimiento emocional

el estudio representa

punto de inflexión de un simposio

lo realiza mediante

formación de primeras impresiones

es

proceso perceptivo que existe en las situaciones sociales

encontramos

primeras impresiones

por las cuales

se infieren características psicológicas aparir de la conducta

características

un proceso de percepción simple un proceso poco formativo

explicación de combinación

ASCH

plantea

valo de cada elemento formativo

investiga

por medio del paradigma experimental

leer lista de estímulos

menciona

Klein

cuando

las personas interactuan con las personas

son

respuestas, afectivas, atributivas

percepción de personas

ocurre por medio

etapas

como

caracterizaciones, correcciones, errores perceptivos

se siente

gracias a investigaciones

por

Pedabody

Describe

las personas juzgamos por contenido

por

Humphrey

investigo

las personas miran las características atravesar de las conductas

por

Rodriguez Bailon y moya

menciona

la percepción de ilegitimidad

encontramos

polos internacionales

como

perceptor

se destaca

metas objetivo y motivaciones

como

la persona receptora

presenta

objetivos del manejo de impresiones

como

aprovacion social, motivación particular

como

el contenido de la percepción

se destacan

consecuencia de la formación

se presentan cuando

hay inferencias sobre las personas

por medio de

juicios sobre el individuo

puede ser

simple o compleja

por medio de

por medio de formación coherente

se encuentra

datos incoherentes contradicciones sobre personas

por medio de

profesia auto complicada

proceso por el cual las expectativas que se tiene de una persona acerca de otra se hacen realidad y al observar su conducta se confirman.