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da Joao Vitor mancano 2 anni

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O INDIVIDUO E A ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO

No contexto das organizações de trabalho, a relação entre o indivíduo e sua rotina profissional é fortemente marcada pelo impacto psicológico, manifestando-se frequentemente em estados como fadiga, insônia, depressão e ansiedade.

O INDIVIDUO E A ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO

CARACTERISTICAS HISTÓRICO SOCIAL

O INDIVIDUO E A ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO

ESTADOS PSICÓLOGICOS DE FADIGA E MONOTOMIA

Depressão
Ansiedade
Insônia
Fadiga crônica

Parte Histórica

Longas jornadas de trabalho, condições desfavoráveis, e sob padrões de supervisão muito rígidos e rigorosos.
Ênfase sobre a produção, com um consequente desinteresse pela sorte do trabalhador.
À medida que as organizações industriais se desenvolviam, mais se perdia a possibilidade de contato pessoal direto entre trabalhadores e empregadores.

Teoria X x Teoria Y

Objetivos
Auto-orientada
Disciplinada
Conforme o ambiente
TEORIA Y
Sem responsabilidade
Sem ambição
Desobediente
Trabalhadora
TEORIA X

Temporalidade do trabalho

LOCAL: Oficina, Casa, Campo X Fabrica