ADMINISTRACIÒN DE EMPRESAS

ORIGEN

ORIGEN

Edad primitiva

Necesidad de organizacion

Es la ciencia social que tiene por objeto el estudio de las organizaciones.

Planeaciòn

Direcciòn

Organizaciòn

Control

PROSPECTIVA

PROSPECTIVA

Iniciar negocio propio

Iniciar negocio propio

Gerenciar una empresa importante

Gerenciar una empresa importante

a
HISTORIA

HISTORIA

Escuelas de la Administración

Ecléctica

r

Fundamentos: Aplicación de los diversos conocimientos de cada escuela en base al proceso administrativo.Técnicas: EmpíricasDecisionalesModelos MatemáticosPsicológicasHumanísticasEconómicas, etc.

Fayol

Subtema

Neoclasica

r

Fundamentos: Los objetivos de la empresa son correlacionados con los del trabajador, a través de su participación en la fijación y logro de los mismos.Técnicas: Psicológicas

Maslow

Likert

Mc Gregor

Comportamiento Humano

r

Fundamentos:Condicionar el ambiente del trabajador para aumentar la eficiencia de la producción.Técnicas: PsicológicasSociológicas

Mayo

Owen

Empirica

r

Fundamentos: Orientación francamente práctica de la administración, se fundamenta la Toma de Decisiones en la experiencia sugerida por el pasado reciente.Técnicas: Intuición.ExperienciaCostumbre.

Drucker

Dale

Científica

r

Fundamentos: Racionalización de la mano de obra y ahorro de materiales a fin de incrementar las utilidades.Técnicas;Técnicas de Producción.Tiempos y Movimientos.Sistemas de Incentivos

Taylor

Towne

Gantt

Gilbreth

China

Grecia

Edad Media

La Revolución Industrial