calificación de origen de perdida
de la capacidad laboral
clasificación de origen
procedimiento por el cual se determina si la situacion que conlleva al accidente o enfermedad ocurre por causa del trabajo o si ocurre por causas que no estan relacionadas con la labor que desempeña (origen común) de acuerdo a lo establecido por la normatividad vigente.
perdida de capacidad laboral
perdida de habilidades, destrezas, aptitudes o potencialidades de orden físico, mental y social, que permiten desempeñarse en un trabajo
Normatividad relacionada con los accidentes de trabajo y enfermedad laboral RESOLUCIÓN 2400 de 1979 de ministerio de trabajo y seguridad social: por la cual se establecen disposiciones de vivienda, higiene y seguridad en los establecimientos de trabajo. ley 100 de 1993, articulo 177 entidades promotoras de salud. articulo 185 IPS institucion prestadora de servicios de salud. DECRETO 1295 de 1994. articulo 21 del ministerio de gobierno: por el cual se determina la organización y administración del sistema general de riesgos profesionales. Norma técnica colombiana(NTC) 3701-1995 higiene y seguridad: guia para la clasificación, riesgo y estadísticas de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. Resolución 156 de 27 de enero del 2005 ministerio de protección social, formato de informe para accidente de trabajo del empleador o contratante. Resolución 1401 de 2007 del ministerio de la protección social por la cual se reglamenta la investigación de incidentes y accidentes de trabajo. Resolucion 2346 de 2007 del ministerio de la protección social, por la cual se regula la practica de evaluaciones medicas ocupacionales y el manejo y contenido de las historias clínicas ocupacionales. Decreto 2376 de 2010 del ministerio de la protección social, por medio del cual se regula la relación docencia- servicio para los programas de formación de talento humano del área de la salud.
tipos de riesgos laborales
accidentes de trabajo
todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional o psiquiátrica, una invalidez o la muerte.
las causas se dividen en
causa basica
factores personales: el trabajador refiere que llegaba tarde al trabajo y por ganar tiempo prescinde del uso de los zapatos de trabajo.
factores de trabajo: falta de normas de trabajo, por ejemplo, en una obra es de uso obligatorio el uso adecuado de los equipos de protección personal.
causa inmediata
En este caso el acto inseguro es que el trabajador no hace un uso adecuado de las prendas de protección individual al no llevar el calzado apropiado.
No tenemos constancia de que se dieran condiciones inseguras, hemos comprobado las herramientas de trabajo y estas se encuentran en buen estado.
como se califica el origen y perdida de capacidad laboral por enfermedad o accidente.
solicitud por parte de la EPS de la calificación de origen de una enfermedad
solicitud de analisis de puesto de trabajo (APT)
Realizacion del analisis de puesto de trabajo (APT)
Elaboración del informe de analisis de puesto de trabajo
remisión del informe del análisis de puesto de trabajo a los involucrados
inclusión en el programa de rehabilitación integral de la ARL
Seguimiento al dictamen de perdida de capacidad laboral (PCL)
Seguimiento a la recomendaciones emitidas para la enfermedad laboral o accidente de trabajo.
cierre proceso de rehabilitación integral
seguimiento de la rehabilitación por parte del área de seguridad y salud en el trabajo
definicion de acciones a seguir de acuerdo con la PCL
CONCEPTO DE CALIFICACIÓN DEL ORIGEN DEL ACCIDENTE O LA ENFERMEDAD
Calificación del accidente o de la enfermedad de origen común
si el origen fue calificado como origen común y la persona no interpuso recurso de aplicación, se archiva el reporte en la historia ocupacional del servicio publico o contratista. si la persona no esta de acuerdo con la calificación tiene las siguientes instancias para apelar:
primera instancia: ante junta regional de calificación. segunda instancia: ante junta nacional de calificación. tercera instancia: ante la justicia ordinaria, quien emite el concepto final.
calificación del accidente o enfermedad de origen laboral
en caso de que la enfermedad sea calificada por la EPS como de origen laboral, el área de seguridad y salud en el trabajo o quien haga sus veces en la sede envió un FUREG a la ARL con los soportes que ella solicite, la EPS o la persona a quien realizo el APT debe anexar copia de la historia clínica. si la ARL esta en desacuerdo con la calificación del origen de la enfermedad, remitirá el caso directamente a la junta regional de calificación y notificara a la persona sobre la decisión.
enfermedades laborales
es la enfermedad contraída como resultado de la exposición a factores de riesgo inherentes a la actividad laboral o del medio en el que el trabajador realiza sus tareas.