Evaluación en ámbitos virtuales

1.

Ventajas

Indica el progreso del estudiante

Identifica posibles lagunas de aprendizaje

Se requiere intervención del docente

Requiere mayor sentido de compromiso y responsabilidad

Adquisición de mayores habilidades digitales

Apoyo y realimentación permamente del docente

2.

Desventajas

Presencia de factores externos de distracción

Se pueden presentar problemas técnicos, ya sea de internet o uso de herramientas digitales

Falta de socialización o interacción humana

3.

Enfoques

Cuantitativo

Evaluación objetiva

Integración de diferentes variables

Obtención de un producto final

Cualitativo

Integra valor a cada proceso

Considera el contexto para el desarrollo de actividades

Estimula la creatividad y el autoaprendizaje significativo

5.

Conclusion

Se debe generar un clima de confianza para el trabajo y la participación, donde el error es una instancia más de aprendizaje y la calificación numérica no es más importante que el aprendizaje significativo.

La evaluación de manera virtual no debe ser unilateral, se deben evaluar tanto los contenidos del curso, las herramientas y materiales didácticos, al tutor, este último el desempeño del alumno, así como la calidad del aprendizaje recibido.

4.

Principios de la
Evaluación del
Aprendizaje

Confiabilidad

Las actividades y los métodos
deben ser confiables

Validez

Los instrumentos deben medir lo que
se pretende que midan

Objetividad

Debe evaluarse de manera objetiva,
sin favoritismos, prejuicios ni corrupción

Autenticidad

Se debe evaluar los conocimientos que
realmente se abordaron durante el curso

Método óptimo

Combinación de ambos paradigmas

EVALUAR

Atribuir un juicio de valor a algo o alguien