Empresarial

Gerencia Empresarial

Éxito y exelencia

De una

Organización

Dependerá de la habilidad

de los

líderes

Controlar

de

Organizar

a un

Grupo de personas

Dirigir

Gerencia en Venezuela

Pública

Presenta

los

siguientes rasgos

Ingresar

a los

Cargos de gerencia

no

Requiere requisitos

de

Capacidad profesional

Factores e indicadores

de una

Buena gestión

se

Desconocen

Excesiva individualidad

en los

Gerentes

en

Perjurio

del

Trabajo en equipo

Toma

de

Desiciones

por el

tráfico de influencias

Carencia

de

Experiencia

Privada

Obligados

a

Dar resultados

ya que son

Evaluados

por las

Desiciones

Acertadas/no acertadas

sobre los

Mercados

Consumidores

Avances tecnológicos

para

Hacer frente/sobrevivir

en el

Ambiente competitivo actual

Finanzas

Recursos humanos

Gerente

Persona

que tiene

Conocimientos

Capacidad

y

Habilidad para dirigir

una

Empresa

Talento

Características

Adaptabilidad

Conocimiento

Liderazgo

Carisma

Inteligencia emocional

Integridad Moral/Ética

Espíritu competitivo

Visión de futuro

Funciones

Planificar

Organizar

Controlar

Desarrollar

Liderar

Objetivo

Cumplir los objetivos

de la

Empresa

Administrador

Persona

con

Visión

Capaz de

Aplicar/desarrollar conocimientos

de

Planeación

Organización

Dirección

Control

Profesional

está en

Posibilidad de ejercer

también de

Resolver problemas

de

Mayor complejidad

y

derivar nuevos conocimientos

Técnico

es más

Modesto

y de

Menos alcances

que los

Estudios de licenciatura

Gerencia

Actividad

De

Administrar

Recursos

Humanos

Técnicos

a través de la

Aplicación de herramientas

para un

fin determinado

Financieros

Características

Las cuales

Debe aplicar

el

Líder dentro de la empresa

Conducción

Dirección

Administración

Coordinación

Responsabilidad

Funciones

Planeamiento

Organización

Dirección

Control

Tipos

Patrimonial

Política

Por objetivo

Actividad

que

Busca a través de las personas

Mejorar la productividad

Mejorar la competitividad