La Administración de Empresas
HISTORIA
PROSPECTIVA
Teoría Z por William Ouchi
Acogida por investigaciones administrativas de empresas de Bogotá que buscan
distinguir cual aplica mas en los procesos Gerenciales en nuestra sociedad.
Área de Formación Profesional
Desarrollo de competencias cognitivas y comunicativas en lengua primaria y secundaria
Areas componentes de formación del saber y practica en administración
Desarrollado por El Ministerio de Educación Nacional RES. 2767 de 2003
orientado a dar comprensión de la organizaciones cambiantes
Area de Formación Básica
Incluye conocimientos de Matemáticas, Estadística y Ciencias Sociales
Responder de manera oportuna
Lograr viabilidad, eficiencia y sostenibilidad
Área de formación Socio Humanística
Formación Integral del Administrador
Responsabilidad social
Compromiso ético
Dialogo Multidisciplinario
Tecnica para el análisis de la Información
A donde se quiere llegar
Investigaciones participativas Explicativas no experimentales
Promover estudios e investigaciones con enfoques Humanísticos y sistemáticos
Subtema
Promover formación capital humano, empresaria-do, economía solidaria
incentivar investigaciones de responsabilidad social empresarial
ESTADO DEL ARTE
FILÓSOFOS DE LA ADMINISTRACIÓN ACTUAL
HENRY FAYOL Aporto lo que hoy en día se conoce como administración de empresas
Concepto de enseñanza
administración como universalidad
CREADOR ESCUELA CLÁSICA
6 Áreas funcionales de la empresa
5 Facetas del administrador
principios de Fayol
OLIVER SHELDON
Ética, el deber y elementos humanos de la responsabilidad social y de la comunidad
ELTON MAYO
Teoría de las relaciones humanas
Frederick Taylor
Teoría de la Administración Científica
creador de la ESCUELA TADICIONAL
CREADOR DE LA ESCUELA CIENTIFICA
Henry Lawrence Gantt
Creador de las gráficas, para
manejo de costo y pptos
Utilizada en la actualidad para programar y controlar el desarrollo de actividades
Henry Ford
Precursor de la Industria moderna
Producción en cadena
Asociación de empleados
Establecio un salario minimo
Jornada de 8 horas
Planes de Ventas
Estrategias Comerciales
ESCUELAS
ESCUELA HUMANISTA
Selección capacitación análisis de factores prevención de accidentes, remuneración e incentivos.
Principales Exponentes
Ordway Tead: afirmo que la administración es un arte, la organizacion debe ser participativa no autoritaria
Mary Parker Follet: enfoque psicológico de la Administración
George Elton Mayo: Principal exponente Científico Social
Experimento Hawthorne esencial en la administracion moderna Para realizar estudios sobre relaciones humanas.
ESCUELA ESTRUCTURALISTA
James Burbham
Afirmaba que los gerentes son responsables del éxito o fracaso de las organizaciones
Max Webber: Estructura organizacional
Burocracia publica y privada
Tipos de Sociedad
Tipos de autoridad
ESCUELA DEL COMPORTAMIENTO ADMINISTRATIVO
Escala de necesidades Abraham Maslow
Douglas Mc Gregor:
Estilo tradicional de Administración
Teoría X y Teoría Y
ADMINISTRACIÓN SE TECNIFICA SUBE DE RANGO ´´CIENCIA´´
Ha estado presente desde la prehistoria ya aplicaban el trabajo en equipo y la división de tareas
HEBREOS
Liderazgo
Patriarcado
Disciplina
EGIPCIOS
Creación sistema Burocrático
Agricultura
División de tareas
Creación de piramides
BABILONICOS
Formas de contratación
Leyes y lineamientos
CHINA
Reglas de confucio
Gobernantes estudiados para dar solucion a problemas
Ética profesional para actuar con imparcialidad
Colaboración Ciudadana
gobernantes deben trabajar sin animo de lucro y conducta noble
ARTE DE LA GUERRA Sun Tzu´s
Escribió este Libro que habla de los principios de plantación autoridad y doctrina.
MENCIO Maestro Meng
Predico la meritocracia de confucio de la Administración Pública
CONSTITUCIÓN DE CHOW
Subtema
Estudiar y solucionar problemas
Organización interna del ser
Definición de Funciones
cooperación
Procesos con eficiencia
Sancionar para corregir y evitar errores
GRECIA
SOCRATES
Creador de la Ética
PLATON
Clasificación de forma de gobiernos
Aristocracia, Oligarquía, Timarquía, Tiranía, Democracia
ARISTÓTELES
División de poderes del Estado
Ejecutivo, Legislativo y Judicial