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によって Riviere Mathieu 1年前.

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Tensions/conflits

Les conflits au sein des organisations peuvent avoir des conséquences variées, allant du destructeur au bénéfique. Souvent, ils sont le résultat de dysfonctionnements ou de communications déficientes entre les individus.

Tensions/conflits

paralysant et destructeur quand il ne permet plus de travailler ensemble

le résultat d'un mauvais fonctionnement ou de communication déficientes

Définition du conflit

conséquences bénefiques pour une organisation, hypothèses créatives et intéressantes lors d'un conflit

violence verbale/physique

effet positif

effet negatif

absence de communication/ attitude de l'individu

source de tensions

l'organisation au travail

la préservation du territoire

Tensions/conflits

les effets des conflits