Blogi
Blog on inglise keelest tulnud sõna, mis eesti keeles tähendab ajaveebi või veebipäevikut. Blogi peetakse ka üheks digitaalse ajakirjanduse vormiks. See on netikeskkond, kuhu lisatakse autori poolt periooditi postitusi e sissekandeid. Neid esitatakse kronoloogilises järjekorras. Enamasti saab autor valida oma blogile privaatsusseaded ning lubada lugejail kirjutada vastukajaks kommentaare. Ajaveebe kirjutatakse, et väljendada oma seisukohti ning avaldada arvamust, kuid need on ka head kirjaoskuse arendajad. Veebipäevikut võib pidada igaüks, olenemata soost, vanusest või huvialadest ning ka kirjutada võib kõigest. Blogi autori(te)l ja kommenteerijatel on soovi korral võimalus säilitada anonüümsus.
Mis on blogi?
Blogi on suhtlusvahend, mis võimaldab pidada personaalset võrgupäevikut , mille sissekandeid on võimalik teistel inimestel kommenteerida.
Mis on blogis üleval?
Blogi sisaldab nii teksti, pilte teiste blogide ja veebilehtede linke jne. Paljude blogide oluliseks osaks on võimalus lugejatel kommentaare jätta.
Mis on blogimootor? Lihtsustatud sisuhaldussüsteem, veebilehekülg, mille uuendamiseks peab lihtsalt hiirega nuppudel klõpsama ja sisu ehk teksti ja pilte lisama. Kõike saab teha ilma eriliste tehniliste teadmisteta.
Segamini ei tasu ajada blogimootorit ja -keskkonda. Enamik blogikeskkondi on oma suletud blogimootoriga, kuid mõni blogimootor on vabavara, võite selle tasuta alla laadida ja oma serverisse paigaldada. Meie neljast väljavalitud keskkonnast on vabalt saadava mootoriga WordPress ja LiveJournal. Blogspot oskab kirjastada oma faile teises serveris.
Blogid võivad moodustada sotsiaalseid võrgustikke. Üks meie käsitletav blogikeskkond on paljuski just sotsiaalne võrgustik, kuid erinevalt piltidele orienteeritud (nagu Rate.ee) või profiilile orienteeritud (nagu Orkut) sotsiaalsetest võrgustikest on LiveJournal ennekõike ikkagi koht, kus pidada päevaraamatut – blogida.
Blogikeskkonnad
Wordpress
ajaveeb
blogger
Näiteid blogidest
kooliga seotud blogid
noortele huvipakkuvad blogid
tulevikutrende tutvustavad blogid
Blogi loomine
Ajaveebid said alguse isiklikest päevikulaadsetest kodulehtedest autori tegemistest ja mõtetest. Hiljem on lisandunud erinevaid ajaveebide vorme, näiteks rühmade või firma töötajate ühiseid ajaveebe, millesse võib postitada üks inimene või kogu firma töötajaskond. Samuti on tehnoloogia arenguga lisandunud audio- ja videoblogid, kus postitused on vastavalt audio- või videofailidena.
Kas blogimine aitab täita minu äri ja turustamise eesmärke?
Enne blogi loomist ning blogisse uudiste kirjutamist ja informatsiooni andmist oma ettevõtte kohta tuleks Joe Tertel'i sõnul kindlasti määratleda oma sihtrühm ning välja töötada blogimise strateegia. Joe Tertel soovitab küsida endalt mõned lihtsad küsimused.
Kes on blogi kasutajate sihtrühm?
Kas teil on aega blogi pidamiseks?
Kes hakkab organisatsioonis blogi pidama?
Kuidas blogimine mõjutab minu ettevõtte brändi?
Millist informatsiooni nad ootavad blogilt?
Kas sihtrühm hakkaks kasutama ettevõtte blogi?
Kuidas minu kasutajad informatsiooni saavad?
Kas konkurendid blogivad ning millist tagasisidet nad blogimise kohta annavad?
Ettevõtteblogi strateegia
Sammud enne siseblogi loomist
Määra siseblogi administraator. Üks inimene peaks omama üldist vaatepilti, tundma saidi infrastruktuuri ja olema vastutav mistahes tehnoloogiliste apsude eest ning parandama need.
Otsusta, kes on siseblogi autor. Tihtipeale sellised väikesed blogid nõuavad rohkem kui ühte häält või eksperti. Mõtle välja, kas soovid meeskonnale anda enam õigusi kui ainult kommenteerida sissekandeid.
Hoolitse selle eest, et igaüks meeskonnas tunneb tehnoloogiat, oskab kommenteerida, postitada ja muuta sissekandeid ning mõistab, miks siseblogi kasutatakse. Kui puudub täielik meeskonna toetus ja arusaam, siis ei ole siseblogi pidamisel mõtet.
Anna meeskonnale valikuvõimalusi. Uudisvoog (RSS-formaadis kokkuvõtted) või uudised e-posti teel? Mõlemad!!! Võib-olla on Outlook tark valik ja nad eelistavad selle kaudu informatsiooni saada. Eesmärk on anda meeskonnaliikmetele õigus otsustada, mis neile kõige paremini sobib.
Ahvatle, mõjuta, veena ning anna ja kogu tagasisidet. Siseblogi eesmärk on toetada meeskonda. Jälgi, et kõik tuleks ringiga sinuni tagasi, et näha, kuidas asjad töötavad. Kui siseblogis on lisad või sisu, mis ei toimi ega ole kasulikud meeskonnale – eemalda need. Kui meeskonnaliikmed jätavad kommentaare blogi enda kohta, siis võta aega ja vasta neile.[2]