empresa i entorn
objectius
conflicte d'objectius
propietaris, socis accionistes
gestió de l'empresa
millora del salari i condicions laborals
compliment de les demandes dels clients
compliment dels acords amb els proveïdors
confiança de la banca i institucions financeres
impostos per l'Estat i les administracions públiques
obj. general
raó de ser de l'empresa, metes a llarg termini
cadena de valor
activitats bàsiques primàries
act. de suport a les primàries
diferència entre valor real i costos totals
obj. pròpiament dits
mximitzar beneficis, minimitzar costos
fins socials
llocs de treball
abasta població
crea riquesa
metes durant un période concret, canvien constantment
Subtopic
subobjectius
departamentals/estacionals
obj. prèviament marcats
obj. que impliquen toga la plantilla
elements
factors humans
persones físiques vinculades a l'empresa
factors materials
béns econòmics de l'empresa
organització
relacions d'autoritat, coordinació i comunicació
entorn
factors que condicionen l'actuació de l'empresari
unitat econòmica
producció
satisfer necessitats del clients
crear
bens
materials
intangibles
famílies
consum
factors de producció
influència de l'entorn
empresa com a sistema
sistemes empresa
entrades (inputs)
treball
matèries primeres
diners
tecnologia
sistema empresa
empresa com a procés de fabricació
sortides (outputs)
productes
dividents
impostos
sistema obert
es relaciona amb l'entorn
diferents subsistemes
sinergia
més rendiment
sistema global
totes les acciona repercuteixen al conjunt de l'empresa
s'autocontrola
s'adapta a qualsevol canvi conjuntural
entorn
general
afecta totes les empreses en general
específic
afecta d'una manera concreta a cada empresa
responsabilitat social
criteris de responsabilitat
no treball infantil ni forçat
entorn de treball segur i saludable
lliure associació i negociación col·lectiva
no discriminació
no càstics físics
máxim 48h. setmanals
respecte a la normativa general vigent
R.S corporativa
integración activa a la societat i medí ambient
maneres de fer-ho
codis de conducta interna
mesures per afavorir la vida dels trebaladors
formación dels treballadors sobre aspectos mediambientals
ètica empresarial
normes d'educació generals
genera beneficis si es compleixen
augment del prestigi
més competitivitat
fidelitat de clients i proveïdors
més vendes
motivació
més productivitat
millors suports financers
informes positius
L'empresari, l'empresària
evolució històrica de l'empresari
S. XVIII
Adam Smith (1723 - 1790), empresari capitalista com a propietari dels mitjans de producció
S. XVIII - XIX
R. Cantillon (1680 - 1734) i J.B Say (1767 - 1832), empresari com a home de negocis
S. XIX
Marshall (1842 - 1924), empresari com a organitzador
S. XX
F.H. Knight (1885 - 1972), empresari com a persona que assumeix el risc
dos tipus d'activitats
director o empresari professional
empresari patrimonial
S. XX
J.A. Schumpter (1883 - 1950), empresari com a persona innovadora
S. XX
J.K. Galbraith (1908 - 2006), empresari com a tecnòcrata
S. XX - XXI
W.G. Bennis (1925 - ), empresari líder
funcions de l'empresari
planificar
gestionar
organitzar o coordinar
controlar
classificació de les empreses
segons l'activitat
sector primari
act. referents ale recursos naturals
sector secundari
act. transformadores o industrials
sector terciari
empreses comercials
segons la mida
criteris per delimitar la mida
econòmic
tècnic
patrimonial
organitzatiu
mides
microempreses
petites i mitjanes
grans
segons la propietat del capital
privada
pública
mixta
segons l'estructura jurídica
individual
de socis/ societària
funcions
àrea comercial
àrea de producció
àrea d'inversió i finançament
àrea de recursos humans