Enfoque Teórico del Aprendizaje

Aprendizaje por Descubrimiento

Jerome Seymour Bruner
Interés por las habilidades cognitivas y adecuar
los contenidos educativos

Teoría del Andamiaje
Método guiado de descubrimiento donde hay dos figuras: el educador y el alumno. El profesor ofrece conocimientos de una manera natural, sin forzar fomentando el aprendizaje activo

permite

conocer

Relacionar información
comprender un nuevo
contenido y buscar datos

pensar

Activar la curiosidad
lógica

explorar

Practicar habilidades
manejar y utilizar información

Subtopic

aprender depende de la construcción de conocimientos por parte de los aprendices o alumnos: se trata de un proceso activo y no pasivo

Etapas

Disponibilidad para
aprender

El individuo tiene
un deseo por aprender

Exploración Alternativa

Conceptualización (genera conceptos)
Codificación (une conceptos en relación
causa y efecto)

Salto intuitivo

Aplicar los sistemas de códigos
que se poseen para deducir respuestas
hipotéticas a los problemas que se plantean

Refuerzo:
Corrección

Corrección
Refuerzos (extrínsecos - intrínsecos)

Ventajas:

Aprendizaje que fomenta
la creatividad

Favorece la metacognición y la
capacidad para buscar información,
sintetizarla y ser crítico con ella

Adquiere habilidades para resolver
problemas y verificación de
hipótesis

Rol activo, creativo y
capacitado

Desventajas:

Poca eficacia debido a la dificultad
para trasladar este tipo de aprendizaje
a aulas

Frustración ante el deber de hacer
tareas poco deseables o interesantes.

Necesita tiempo de parte
del profesor

Modelos:

Enactiva

Representación de cosas
mediante la reacción de la persona

Icónica

Representación de cosas
mediante imagen, independiente
de la acción

Simbólica

representa objetos y
acontecimientos por medios de
símbolo como lenguaje

Teoría del Aprendizaje
Significativo

David Ausubel:
Tiene interés por conocer
y explicar las condiciones y
propiedades del aprendizaje

Los nuevos aprendizajes conectan
con los anteriores. El conocimiento nuevo encaja
en el conocimiento anterior, este último se ve
reconfigurado por el primero.

Tres tipos de
aprendizaje

Representación: aprende símbolos
y palabras

Conceptual: aprendizaje de
palabras o conceptos

Proposicional: aprendizaje de
ideas expresadas

Condiciones necesarias

Conocimientos previos
del alumno

Deseos de aprender
significativamente

Nuevos contenidos de
información significativa
y comunicación

Ventajas:

retención mas duradera
de la información

Favorece la adquisición
de nuevos conocimientos
relacionado con los anteriores

Es un aprendizaje
activo

Es personal, depende de
recursos cognitivos
aprendiz

"Si tuviese que reducir toda la psicología educativa a un solo principio, enunciaría este: El factor más importante que influye en el aprendizaje es lo que el alumno ya sabe. Averígüese esto y enséñese consecuentemente"

Principio de asimilación: Es la interacción entre el nuevo material que será aprendido y la estructura cognoscitiva existente origina una reorganización de los nuevos y antiguos significados para formar una estructura cognoscitiva diferenciada.

Aprendizaje subordinado:

La nueva idea o concepto se halla
jerárquicamente subordinada a otra ya existente

Aprendizaje Supraordinado:

Ocurre cuando una nueva
proposición se relaciona con
ideas subordinadas específicas
ya establecidas

Aprendizaje Combinatorio:

La nueva información no se relaciona de
manera subordinada, ni supraordinada
con la estructura cognoscitiva previa,
sino se relaciona de manera general con
aspectos de la estructura cognoscitiva