Riesgos laborales o peligros
Se han presentado riesgos laborales por uso de materiales de trabajo
Microorganismos
Equipos de trabajo
Gases
Iluminación
Extremas temperaturas
Usos de herramientas
Radiaciones
Comité Paritario de Salud Ocupacional
Forma de vigilar, promocionar, controlar y servir de intermediario entre el trabajador y el empleador para el desarrollo de las actividades de salud y seguridad en el trabajo
mas de 10 empleados de una empresa publica o privada
50% representantes del mismo trabajo
50% directores o gerentes de la empresa
Accidentes de trabajo y Enfermedades laborales
Falta de cuidado, desinterés, deficiente capacitación y entrnamiento
En Colombia se implanto una buena cantidad de leyes y resoluciones de seguridad e higiene industrias
En 1989 se establece la obligación de desarrollar una serie de actividades orientadas a la prevención y protección de la salud de los trabajadores, como parte del programa de salud ocupacional.
Higiene industrial
Seguridad industrial
Las siguientes leyes
Ley 9 de 1979
Ley 1562 de 2012
Las siguientes resoluciones
Resolución 2400 de 1979
Resolución 1401 de 2007
Resolución 1016 de 1989
Resolución 2013 de1986
Se implemento el Plan de preparación y atención de emergencias
Un sistema unificado y estructurado, orientado a preparar y atender las posibles emergencias
Tuipo natural
Tipo social
Tipo operacional
Accidentes de trabajo
Mecánicos, eléctricos, locativos, incendio y exploción
caídas de altura por no asegurar bien el arnés en una construcción
Enfermedades laborales
Físicos, presentes en el ruido, la vibración, temperaturas extremas, radiaciones ionizantes y radiaciones no ionizantes
Dolor de espalda por cargar mal un objeto pesado en una bodega