TRABAJADORAS CORDOBESAS DEL SIGLO XIX

SE INTEGRAN AL MERCADO LABORAL

OCUPACIONES

1era OCUPACIONAL

PERSONAL DE SERVICIOS

2da OCUPACIONAL

TRABAJADORAS INDUSTRIALES

3era OCUPACIONAL

ACTIVIDADES LABORALES

SE DESTACAN ADEMAS

LABORES AGRICOLAS Y GANADERAS

DE COMERCIO

TRABAJO JORNAL Y DE SALUD

CONDICIONES DE TRABAJO

DOS MODALIDADES

LABOR EN TALLERES

SEGREGACION SEXUAL

SIN SEGUROS INDUSTRIALES

INDEFICIENTES CONDICIONES DE HIGIENE Y SEGURIDAD

ENFERMEDADES DE SALUD

TRABAJO A DOMICILIO

TRABAJO EXCESIVO

VIVIENDAS PRECARIAS Y ANTIHIGIENICAS

ANEMIA Y AGOTAMIENTO GENERALIZADO

TRES TIPOS DE TRABAJADORAS

INTERMEDIARIAS

AYUDANTES

RECEPTORAS

TRABAJADORAS DOMESTICAS

SIRVIENTAS

COCINERAS

LAVADORAS

PLANCHADORAS

CUIDADORAS DE CASA

SALARIO

PROMEDIO DE $30 MENSUALES

NO ERAN CAPACES DE COSTEAR LOS GASTOS MINIMOS

RENUMERACIONES MENSUALES INFERIORES A LOS INGRESOS TOTALES DE LA FAMILIA OBRERA

LOS HOMBRES GANABAN MUCHO MAS QUE LAS MUJERES

MOVILIDAD TERRITORIAL

NECESIDAD DE TRASLADARSE EN BUSCA DE EMPLEO

INESTABILIDAD LABORAL

HUELGAS SOCIALES

PARTICIPACION DE OBRERAS

PELEAR POR SUS DERECHOS COMO MUJERES TRABAJADORAS.

LEY N.2790

JORNADA LABORAL NO MAS DE 8hs y 44hs SEMANALES.

TRABAJO NOCTURNO PROHIBIDO PARA LAS MENORES DE EDAD.

CONTRATACION DE MUJERES 30 DIAS ANTES O DESPUES DDEL ALUMBRAMIENTO.

SE DEBEN DISPONER LOCALES ACONDICIONADOS PARA EL PERIODO DE LACTANCIA.

SE FIJABA EL PAGO POR PARTE DEL ESTADO DEL 50% DEL SUELDO DE LA TRABAJADORA DURANTE EL DESCANSO POR MATERNIDAD.