Categorieën: Alle - samenwerking - ondersteuning - innovatie

door katelijne van hoeck 12 jaren geleden

257

HOE werkt het POC

De tekst bespreekt de professionalisering van CLB-medewerkers, waarbij lokale vorming en kennisoverdracht centraal staan. Er wordt gefocust op verschillende ICT-thema's, standaarden en stappenplannen.

HOE werkt het POC

HOE werkt het POC?

samenwerking met externe diensten/organisaties

organisaties relevant voor lokale CLB-werking
organisaties met beleidsopdrachten

ondersteuning werking

ontwikkeling materialen & methodieken in WG

materialen:

FORMED

FORMED-folders

methodieken

WG eet- en gewichtsproblemen

WG Psychomotoriek

Noodplan afwezigheid arts/PMW

lokale ondersteuning

oplossingsgericht coachen volgens HGW-principes

samenwerking met GO! interne diensten

Subtopic

innoveren

Deelname aan PRODIA

Samenwerking VWVJ

Uitwerking van reorganisatie PGZ-aanbod in GO!

Professionalisering CLB-medewerker

helpdesk
beheer van documenten/archief
coaching van medewerkers met bijzondere opdrachten

vb. coördinatoren standaarden

medische coördinatoren

...

lokale vorming CLB-medewerkers

Niet beperkende lijst:

ICT

thema's evolueren, oa.

standaarden (vb. visus, groei,....)

stappenplannen (vb. motoriek, ....)

DRM

kwaliteit

beroepsgeheim

onderwijskiezer

leerplicht

intervisie
training
kennisoverdracht
Overlegplatform
BuO
leerplicht
PGZ