Lasteaia tervishoiutöötaja
TERVISE JÄRELEVALVE
lapse füüsilise, psüühilise, sotsiaalse
ja intellektuaalse arengu/tegutsemisvõime hindamine
riskirühma laste tervise jälgimine
õpilaste, lastevanemate ja õpetajate nõustamine
lapse tervisekaardi täitmine (ka õendusplaani täitmine)
pöördumiste registreerimine
õendusepikriisi väljastamine lapsevanemale
ESMAABI/ESMANE ABI
abi traumade ja vigastuste korral;
oskus elustada!
abi krooniliste haiguste ägenemise ja
ägeda haigestumise korral
oskus tegutseda kriisisituatsioonides
lapsele eakohase esmase abi andmine
õpetajate abistamine õppeprogrammi integreeritud vastavate praktiliste oskuste õpetamisel
ERIVAJADUSTEGA LAPS
LASTEAIAS
õe tervisekaardi täitmine
abivahendite organieerimine ning nende kasutamise õpetamine ja jälgimine
terviseseisundi jälgimine ja dokumenteerimine
koostöö õpetajate, lastevanemate ja spetsialistidega
lapse arengu toetamine
teiste laste teavitamine
HAIGUSTE ENNETUS
riskirühma laste jälgimine
lapsevanema/perearsti informeerimine
terviseseisundi hindamise tulemustest
informeerida lapse haigestumisest
ja võimalikust nakkushaiguste ohust
immuniseerimine vastavalt riiklikule
immuniseerimiskavale
TERVISEDENDUS
arengu stimuleerimine mängu, suhtlemise
ja sotsiaalse toetuse kaudu
eale sobiva ja tervisliku, mitmekesise, tasakaalustatud,
ohutu ning toitumissoovitustele vastava toidu tagamine
tervislike toitumis- ja muude harjumuste kujundamine
kõikvõimaliku kehalise tegevuse propageerimine
turvalise, tervisliku ja lapse arengut soodustava keskkonna
loomine (nii füüsiline kui psühhosotsiaalne keskkond
isikliku hügieeni tähtsuse rõhutamine ja hambahaiguste ennetamine
vigastuste ennetamine
vaimse tervise probleemide ennetamine ja varajane märkamine
laste hooletusse jätmise ja väärkohtlemise ennetamine
nakkushaiguste ennetamine, kiire avastamine ja ravi
arengu-, tervise- ja käitumishäirete varajane avastamine, ravi ja taastusravi
tervisekaitsenõuete täitmine
koostöö õpetajate ja lastevanematega
info edastamine lapse tervise osas järgides konfidentsiaalsuse põhimõtteid
ettepanekute tegemine juhtkonnale/toitlustuse korraldajale