QUE SON
SON
FORMADA
CONTIENE
SE FORMA
ES

EVALUACION LABORAL

RECOPILACION DEL DESEMPEÑO DE LOS INDIVIDUOS

PLAN DE EVALUACION

IDENTIFICAR ETAPAS

ORDENAR CONTENIDO

DISEÑO DEL FORMATO

IDENTIFICAR EVIDENCIAS

ETAPAS

Subtema

DETERMINAR TECNICAS Y INSTRUMENTOS

ORIENTAR A CANDIDATOS

INTEGRAR EVIDENCIAS

DETERMINAR PLANES DE EVALUACION

POLITICAS

PROCESOS DE DESARROLLO EN CENTROS ACREDITADOS

EVALUACION REALIZADA POR VALORES ACREDITADOS

PERIODO DE CERTIFICACION 3 MESES

OBJETIVOS

ORIENTA AL EVALUADOR CON BASE A COMPETENCIAS LABORALES

SERVIR DE INSUMO PARA LA EVALUACION DE FUNCIONES