O que é Burocracia?

História

Sociedades Antigas

Administração Coletiva

Exploração Tributária

Burocracia Patrimonial

Baseado na Propriedade

Separação dos que executam dos que planejam

Egito(China, México, etc)

Nessecidades técnicas de Coordenação

Modo de Produção Asiático

Classe dominante

Excedente econômico

Surgimento do Estado

Antagonismo

Monopólio do Conhecimento

Hierarquia

China

Esfera Religiosa

Disciplina

Cooperação Simples

Não Permite a decomposição em partes

Sociedades Contemporêneas

Cooperação

Espontaneamente

Manufatura

Divisão parcelar do trabalho

Separação dos que executam dos que planejam

Funções diretivas impostas

Antagônico

Visa apropriação da mais-valia

Valors que o trabalhador produz menos que seu valor de trabalho

Burocracia nasce da produção

Trabalhador Coletivo

Administração

Tarefas

Pessoas

"Linha de produção"

Sintonia

Simultaniedade

Racionalizar o trabalho

Divisão de Habilidades e Competencias

Pouco Eficiente

Pouca subordinação técnica

Tecnologia(Indústria)

Maior Subordinação

Comportamento Social

Burocracia Repressiva

Imposta

Grupo social dominante

Estado

Empresas

Partidos Políticos

Instrumento Auxiliar do Capital

Razão Instrumental

Processos racionais operacionalizados

Leis

Objetivo: Fins Práticos e Calculados

Eficiência

Max Weber

Burocracia Moderna

Estado Burocrático

Jurídico-Institucional

Sociedade de classes

Elíte (Política e Econômica)

Classe dominante

Poderes

Legislar

Tributar

Força Pública

Civil

Militar

Surgimento: Excedente Econômico

Sociedade entra em contradição

Dominação

Econômica

Controle do meios de produção

Apropriação do Excedente

Estabelece regras para sua divisão

Empresas estatais

Política

Repressivo

Transmite idéias interessantes a classe dominante

Escolas

Regime Social Mundial

Capitalismo Burocrático

Antagônico

Sistema Oposto - Contrário

Socialismo

Burocrático

"Socialismo de Estado"

Sentidos

Racionalização

Administração

Barreiras

PODER, CONTROLE E ALIENAÇÃO

Estrutura Social

Hierarquicamente Organizado

Governo Impessoal

Métodos Impessoais e Racionais

Administração Coletiva

BUROCRATISMO

Gestão Empresarial(Produção)

Estado (Controle da Vida Social)

Sindicalismo (Organizações Políticas)

Sociedade Moderna

Transformações

População Assalariada

Necessidade Individuais Manipuladas

Filosofia: Consumo

Trabalho sem significado

Pleno Emprego: Conformismo

Comportamento Humano: Irresponsabilidade Social

Participação Política Sem sentido

Sem influência em decisões

Organizações Impessoais

Aprendizagem de Vida Organizacional

Tendencia de Burocratização em todos os setores

Aparências Democráticas

Partidos e Sindicatos