COMPETENCIAS GENÉRICAS
(Resolución 01087 del 29/03/19)
son
Comportamientos comunes para el cumplimiento de la misión que asegura la efectividad del servicio policial.
competencias
RELACIONAL
(Desarrollar Relaciones)
es
Interactuar consigo mismo. la institución y la comunidad
Direcciones
DINCO
(Aspirante)
comportamientos
- Expresiones de idea
- Reconoce, evalúa y analiza
- Soluciona problemas sociales
DINAE
(Estudiante)
comportamientos
- Construye vínculos sociales
- Respeta la diversidad individual
- Liderazgo y trabajo en equipo
- Respeto y tolerancia
DITAH
(Funcionario)
comportamientos
- Capacidad de integrarse a grupos
- Reconoce la diversidad
- Habilidades sociales
- Relaciones cordiales y productivas
PERSONAL
(Ser Policía)
es
Reconocer capacidades y habilidades para alcanzar una mejora continua
Direcciones
DINCO
(Aspirante)
comportamientos
- Comportamiento coherente
- Reconoce fortalezas y debilidades
Control de impulsos
DINAE
(Estudiante)
comportamientos
- Regula sus comportamientos y emociones
- Hábitos de vida saludable
- Comportamientos adecuados
- Comprende dimensiones del ser humano
DITAH
(Funcionario)
comportamientos
- Toma decisiones institucionales
- Conoce fortalezas, debilidades y limitaciones
- Control de impulsos y emociones
- Comportamientos coherentes
COMUNITARIA
(Servir con Pasión)
es
Comportamientos que demuestren actitud e interés para fortalecer credibilidad y confianza
Direcciones
DINCO
(Aspirante)
comportamientos
- Ajuste de respeto, valores y ética
- Derechos y deberes cívicos
- Comportamiento orientado a las normas civicas
DINAE
(Estudiante)
comportamientos
- Responsabilidad, principios morales y éticos
-Comprende estructura del estado, rol ciudadano y policial
- Aplica legislación vigente
- Practicas de convivencia institucional y ciudadana
DITAH
(Funcionario)
comportamientos
- Sensibilidad social
- Conoce derechos y deberes ciudadanos
- Aplica normatividad y herramientas existentes
- Comportamientos acordes
COGNITIVA
(Aprender para Aportar)
es
Aplica y desarrolla conocimientos para optimizar el desempeño laboral
Direcciones
DINCO
(Aspirante)
comportamientos
- Clasifica información y datos
- Habilidades cognitivas
- Utiliza tareas cognitivas
DINAE
(Estudiante)
comportamientos
- Integra tareas de percepción, comprensión y análisis
- Aplica habilidades cognitivas
- Interioriza habilidades conceptuales y cognitivas
- Implementa estrategias de comunicación asertiva
DITAH
(Funcionario)
comportamientos
- Utiliza habilidades cognitivas complejas
- Buscar, apropiar y utiliza nuevos conocimientos
- Resuelve de forma precisa, efectiva y eficiente
Demuestra habilidad de comunicación
INSTITUCIONAL
(Actuar con Efectividad)
es
Responder de forma efectiva nuevos contextos para mantener la calidad en la prestación del servicio
Direcciones
DINCO
(Aspirante)
comportamientos
- Servicio a la comunidad y trabajo en equipo
- Conoce la jerarquía, horarios, traslados y estilo de vida
- Adaptación seguimiento a ordenes y disposición de aprendizaje
DINAE
(Estudiante)
comportamientos
- Adopta doctrina y cultura institucional
- Estructura organizacional y el Sistema de Gestión Integral
- Responde a las exigencias institucionales
- Actúa conforme a la doctrina y Cultura Institucional
DITAH
(Funcionario)
comportamientos
- Genera compromiso e identidad policial
- Conoce los lineamientos institucionales
- Aplica el Sistema de Gestión de la Calidad
- Utiliza los cursos institucionales