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ACTITUDES DEL ENTREVISTADOR Y DEL ENTREVISTADO
La interacción entre entrevistador y entrevistado es crucial en cualquier entrevista. Las actitudes y comportamientos de ambos pueden influir significativamente en el resultado. Existen diferentes tipos de entrevista, como la estructurada y la semi estructurada, que se utilizan según los objetivos y el contexto.
