RESPONSABILIDAD SOCIAL Y SOSTENIBILIDAD^
Existe diferentes estrategias organizacionales para ser una empresa responsable social, económica y ecológica.
Cambiando el propósito de esta, el cual va a crear valor a la sociedad.
Teniendo en cuenta los siguientes aspectos
Derechos Humanos
Apoyar y respetar la protección de los derechos humanos
Liberta del trabajo
Derechos sindicales
Trabajo Forzoso
Eliminar el trabajo infantil y forzoso
Medio Ambiente
Adoptar iniciativas para promover la responsabilidad medio ambiental
Transparencia
Trabajar con la corrupción, la extorción y el soborno
Constitución de las organizaciones
Su proposito va dirigido a "personas"
Accionistas que invierten su capital para empresas
Empresas esperan que los clientes compren para dar un margen
No se tiene un propósito dirigido a los grupos de interés.
Organizaciones que involucran en su propósito los grupos de interés
Responsable socialmente, definiendo todos los grupos de interés como parte fundamental.
GOBIERNO
PROVEEDORES
COLABORADORES
ACCIONISTAS
CLIENTES
ECOLÓGICA ^
Los individuos y la sociedad deben hacer uso adecuado de la naturaleza.
Amenaza del cambo climático
Bienestar común para la sociedad
ECONÓMICA
Implementar prácticas económicamente rentables
Para la organización, su entorno, la sociedad y el mundo.
SOCIAL
Busca equidad satisfaciendo las necesidades básicas de los individuos.
Asegurar sus derechos humanos, políticos y culturales
SOSTENIBILIDAD
Atiende las necesidad de la sociedad, sin comprender la capacidad de satisfacer las generaciones futuras.
Garantizando un balance entre dimensiones:
¿Cómo se puede hacer?
Ética de los negocios
Desde
La compresión ética de la actividad económica
Uno de los pilares fundamentales que direcciona la propuesta de la EBC
Evaluar las relaciones de las organizaciones con sus stakeholders
Humanizar el proceso a la hora de tomar decisiones