Jean-Cyril HUBERT Ingénieur ESTP + MBA 39 ans - Marié - 2 enfants Anglais Courant - RQTH
DIRECTEUR GENERAL
A la recherche de nouveaux challenges
COMPETENCES
Stratégie de développement et de Changement
Ingénierie
Organisation
Gestion
Management
Innovation
FORMATION
ESLSCA
2005-2006
MBA
ESTP
1996-1999
INGENIEUR TP EA
Stages
SGALIPPA
1999
FRANCE (94)
K-H C
1998
AFRIQUE DU SUD
LAPEYRE
1997
FRANCE (93)
JANSON DE SAILLY
1986-1996
MATH SUP / MATH SPE
BAC D (AB) - BAC C (B)
LANGUES
FRANCAIS
Langues maternelle
ANGLAIS
Courant
ALLEMAND
Scolaire (9 ans)
ESPAGNOL
Bases
CONTACT
06 58 20 96 37
94100 Saint Maur des Fossés
LOISIRS
Bricolage - Informatique
Famille
Marche - Natation
+
RQTH
Handicap ne nécessitant pas d'amménagement du poste de travail
DIRECTEUR TECHNIQUE
2008-2012
FP GROUP
France
Services aux entreprises et collectivités
Encadrement de 12 personnes
Budget de 6 M€
Réalisations
Conception d'un véhicule d'intervention multifonctions.
Montage, développement et mise en oeuvre de 2 marchés innovants de 5 Millions d'€ chacun.
Organisation, structuration, gestion de 5 sites de productions et optimisation de la maintenance, de la qualité et de la sécurité.
Amélioration du relationnel avec le portefeuille clients Grands Comptes.
Développement de nombreux petits projets.
DIRECTEUR DU DEVELOPPEMENT
2006-2007
PACK SERVICES
France
Services aux entreprises et collectivités
Encadrement de 23 personnes
Budget de 2 M€
Réalisations
Refonte du cataloque matériels et prestations
Developpement de 4 bases logistiques d'intervention
Développement du site internet et du portefeuille clients
Définition des prix et rentabilité
Main topic
RESPONSABLE BE
2003-2004
OURRY
France
Services aux entreprises et collectivités
Encadrement de 3 personnes
Budget de 10 M€
Réalisations
Réponses à plus de 300 Appels d'offres
30 Appels d'offres gagnés
Accompagnement au développement des prestations
RESPONSABLE R&D
2003
ATV
France
Services aux entreprises et collectivités
Encadrement de 5 personnes
Budget de 500 kE
Réalisations
Défintion de l'offre de prestations
Défintion des moyens, prix et méthodes nécessaires
Implantation de l'entreprise et création
Développement du portefeuille et du CA de 0 à 500 k€
CHEF DE MARCHE BTP
2001-2003
VEOLIA
France
Services aux entreprises et collectivités
Encadrement de 35 personnes
Budget de 6 M€
Réalisations
Création et développement d'une formation
Signature d'un contrat cadre national exclusif de 3 M€
Homogénisation et développement de l'offre spécifique BTP
INGENIEUR TECHNICO-COMMERCIAL
1999-2001
VEOLIA
France
Services aux entreprises et collectivités
Encadrement de 10 personnes
Budget de 3 M€
Réalisations
Doublement du CA et de la marge dans un secteur ultraconcurrentiel
Accompagnement du dirigeant dans son développement par l'encadrement des équipes
Optimisation du parc matériel
Optimisation des outils de production
Rationalisation de l'offre