MODELOS DE LA EVALUACION EDUCATIVA
Modelo evaluación respondiente
Su principal característica es concebir la evaluación como herramienta fundamental que ayude a los evaluadores y evaluados a observar y mejorar lo que se está haciendo.
Permite
Recopilar, analizar y reflejar los
juicios de los objetos de evaluación.
Ventajas
Busca lo diferente y
relevante del aula
Carácter procesual
y cualitativo
Desvantajas
Confiabilidad de los instrumentos
de recopilación de información
Requiere una gran preparación
por parte del evaluador.
Proceso del modelo
Se elabora un plan de observación
Se redacta un plan mediante
la participación de los observadores
Invita a sus educandos y educadores a conocer, opinar y criticar el paso anteriormente descrito
-Se da una conclusión del plan de trabajo
Evaluación cualitativa
se centra en el estudio de aspectos subjetivos de la realidad, en lugar de obtener datos empíricos, como la evaluación cuantitativa
Características
Mide los aspectos mas
subjetivos de la realidad
Se centra en comprender las
partes menos objetivas de
un proceso o experiencia.
Emplea otras técnicas
En un entorno educativo formal,
es necesario utilizar diferentes
herramientas .
Se centra en el individuo
en vez de en el grupo
Prioriza la experiencia subjetiva
de una persona sobre la experiencia
subjetiva de todos
Formas de evaluar
Entrevistas
Debates
Observación participante
Análisis de contenido
Grupos focales
Análisis de documentos
Evaluación autentica
Enfoque de evaluación que busca medir el desempeño de los estudiantes en situaciones y contextos reales, relevantes y significativos
Caracteristicas
Contextualizada
Basada en
desempeños
Promueve la transferencia
de aprendizaje
Importancia
Evalúa las habilidades
en situaciones reales.
Prepara a los estudiantes
para enfrentar desafíos
Fomenta la capacidad de los
estudiantes para aplicar lo que
han aprendido
Formas de evaluar
Simulaciones
Evaluación por pares
Portafolios digitales
Proyectos
Estudios de caso
Evaluación sumativa
Se refiere a una evaluación que se lleva a cabo al final de un periodo de aprendizaje, con el propósito de medir el nivel de logro o competencia alcanzado por los estudiantes.
Características
Proporciona retroalimentación
final
Proporciona retroalimentación
final a los estudiantes sobre su
desempeño
Centrada en
resultados
Se enfoca en la medición de los
resultados del aprendizaje
Finalidad de
medición de logros
Se realiza al final de un período de
aprendizaje determinado con el
propósito de medir el nivel de logro
Importancia
Ofrece una visión completa
del progreso al final del período
de aprendizaje
Ayuda a tomar decisiones sobre la enseñanza
Permite a los estudiantes
reflexionar sobre su desempeño
Formas de evaluar
Trabajos o proyectos finales
Presentaciones orales
Observación directa
Pruebas escritas
Portafolios de trabajo
Evaluación formativa
Implica evaluar el aprendizaje de los estudiantes para que los métodos utilizados en las lecciones puedan mejorar la comprensión de los temas discutidos.
Características
Requiere establecer una serie de
metas para el proceso de aprendizaje
Los estudiantes deben asumir
la responsabilidad de su aprendizaje
Identifica los pasos necesarios
para llegar al objetivo
Fomenta la autoevaluación y
la colaboración entre alumnos
Incluye retroalimentación constante
Formas de evaluar
Mediante la obtención e interpretación de evidencia relevante