Projektplanung
Abwicklungs-
plan
Workshop mit P.Team und Stakeholdern
mögliche Meilensteine ("Zielbojen") definieren
Meilenstein
Leistung/Abwicklungsziel
(Beschreibung des Meilensteins)
Qualität
(niedrige, mittlere, hohe)
Zeit
(wann ca. erreichbar)
Kosten
(grobe Schätzung)
Grundsätze
Zukunftsorientierte Transparenz
Effiziente Kommunikation
zwischen Beteiligten
Informations-
plan
P.Budget-
plan
Wann welche Kosten anfallen
Zeit-, Kosten- und Arbeitspaket-
Vorgaben auf Zeitachse
Termin-
plan
enthält
wichtige Termine
(Zeitpunkte)
Zwischentermine
(Meilensteine)
Arbeitspaket
Starttermin
Endtermin
Prozess-
kette
P.Strukturplan
Ablaufplan
Ressourcenplan
Terminplan
Massnahmen bei
Abweichungen
Kür-
zung
Anforderungen
Arbeitspakete
Qualität senken
Ablaufplan optimieren
mehr Ressourcen
(= Mehrkosten)
neuer P.Endtermin
P.Kosten-
plan
Summer aller Tätigkeiten der P.Abwicklung
und Anschffungskosten (Investitionen)
Ziele
ermitteln
Sach-/Personalmittelkosten
pro Arbeitspaket
Gesamt-P.Kosten
Zeit-/Kostenwerte optimieren
Kontrollwerte schaffen
Grundlage für Wirtschaft-
lichkeitsberechnung
abwicklungs-
bezogene
Kosten
Personalkosten
Externe Dienstleistungen
Materialkosten
Maschinenkosten
Infrastruktur
gliedern nach Kosten-Art/Stelle
ohne Zeitangaben
P.Nutzen
direkter
indirekter
Organisations-
plan
stellt Rollen und Gremien dar
Basis für Organisationsplan ist
Kapazitätsbelastungs-Dagramm
bzw. Ressourcenplan
Auf-
gaben
Bestimmung der Beteiligten
(Rollen und Gremien)
Organisationsfrom bestimmen
Zu-
teilung
Aufgaben
Kompetenzen
Verantwortlichkeiten
P.Struktur-
plan
Organisation der
Arbeitspakete nach
Objekten
(Teilkomponenten)
Vorgehen (Phasen)
Strukturierung
(Abhängigkeit der APs)
Orientierungen
Phasenorientiert
Objektorientiert
Funktionsorientiert
Arbeitspaket
umfasst
Titel
Nummer
Verantwortliche
Rolle/Person
Start-/Endtermin
Aufwand
Anfangsvoraussetzungen
Ergebnisbeschreibung
Vorgänge und Aufwände
Schnittstellen, Normen,
Standards
Benötigte Schmittel
Ablauf-
plan
sachlogische Reihenfolge/
Abhängigkeiten definieren
genauen Zeitpunkte noch irrelevant
Arbeitspaket-
Liste
Nr
Projekt
Arbeitspaket
(Beschreibung)
Verantwortung
Vorgangsdauer
Direkter Vorläufer
Direkter Nachläufer
Bedarf
Personalmittel
Sachmittel
Finanzmittel
systematische
Fragetechnik
Welches sind unmittelbare
Vorasusetzungen für AP?
Welche APs können
unmittelbar folgen?
Welche APs können unabhängig
ausgeführt werden?
Entspricht Feinheitsgrad
der Planung?
Plan-
Net
gegenüber-
stellen
Arbeitspakete
Dauer
(z.B. in Wochen)
Ressourcen-
plan
IST/SOLL Gegenüber-
stellung der Ressourcen
Einsatz-
mittel
Personaleinsatz
(interne/externe
Mitarbeiterleistungen)
Sachmittel
(nicht-personal-
bezogene Sachmittel)
Kapazitäts-
berechnung
wann
wo
wie viele
Kapazitäten/Ressourcen
benötigt werden
Plan-
Net
Arbeitspakete
Dauer
(z.B. in Wochen)
benötigte
Ressourcen
Kapazitäts-
belastungs-
Diagramm
gegenüber-
stellen
Anzahl
Ressourcen
Dauer
(z.B. in Wochen)
SOLL/IST-Kapazität einzeichnen