PROYECTO DE LEY 099
Puntos fundamentales
El establecimiento del nuevo contrato especial aprendizaje extendido
Esta ley pretende que todos los jóvenes egresados de la educación media, técnica, tecnológica y universitaria tengan un contrato de aprendizaje más no un contrato laboral.
Requisitos
Apoyo de sostenimiento mensual.
Esto conlleva
Precarización del trabajo y desmerito profesional.
Menos de 30 años, sin experiencia previa.
Duración de contrato mínimo 12 meses y máximo 24 meses.
Normas que regirán para las prestaciones sociales de los practicantes
Apoyo de sostenimiento no inferior a un salario
Salud
Afiliación al regimen subsidiado.
ARL
Afiliación a la administradora de riesgos laborales.
Pensión
Afiliacion al sistema general de pensiones
Regimen de prima media
Bono pensional, cotización no inferior a un salario mínimo.
Cuota de contrato de aprendizaje extendido
Consiste
Personas naturales o jurídicas.
Pueden
Implementar por lo menos 1 contrato de aprendizaje de cada 10 trabajadores.
No se modifican las cuotas de contrato de aprendizaje para estudiantes en formación.