Indemnizaciones 思维导图 - 公共图库

探索我们广泛的indemnizaciones思维导图公共集合,这些思维导图由世界各地的Mindomo用户创建。在这里,你可以找到所有与indemnizaciones相关的公开图表。你可以通过查看这些示例获得一些灵感。有些图表还允许你复制和编辑。这种灵活性使您可以将这些思维导图用作模板,从而节省时间,并为您的工作提供一个强有力的起点。一旦你公开了自己的图表,你就可以为本图库贡献自己的图表,你也可以成为其他用户的灵感来源,并在这里得到介绍。

DEVENGADOS, DEDUCCIONES Y NOVEDADES DE NÓMINA
Ricardo orozco

DEVENGADOS, DEDUCCIONES Y NOVEDADES DE NÓMINA

由Ricardo orozco

NOMINA Y PRESTACIONES SOCIALES Y CONTRATOS DE TRABAJO
johnny gomez

NOMINA Y PRESTACIONES SOCIALES Y CONTRATOS DE TRABAJO

由johnny gomez

La Tajada de Sandia (Consecuencias) sergio ga
Sergio Gadea

La Tajada de Sandia (Consecuencias) sergio ga

由Sergio Gadea

SEGURIDAD LABORAL
katherine garcia

SEGURIDAD LABORAL

由katherine garcia

guerra mundial
Augusto Vela Diaz

guerra mundial

由Augusto Vela Diaz

LEY DE IMPUESTOS SOBRE LA RENTA
brenda flores

LEY DE IMPUESTOS SOBRE LA RENTA

由brenda flores

Modificación, suspensión y extinción del contrato del contrato de trabajo
Jhon Mario Vega Sanchez

Modificación, suspensión y extinción del contrato del contrato de trabajo

由Jhon Mario Vega Sanchez

RIESGO DE TRABAJO
Una Mujer

RIESGO DE TRABAJO

由Una Mujer

RECURSO DE REVISIÓN PENAL:
elizabeth vargas

RECURSO DE REVISIÓN PENAL:

由elizabeth vargas

tema 3 modulo 2
Fundación Didáctica XXI

tema 3 modulo 2

由Fundación Didáctica XXI

CÓDIGO DE TRABAJO - CAPITULO 5 De los salarios, de los sueldos, de las utilidades y de lasbonificaciones y remuneraciones adicionales
Sandy Lily

CÓDIGO DE TRABAJO - CAPITULO 5 De los salarios, de los sueldos, de las utilidades y de lasbonificaciones y remuneraciones adicionales

由Sandy Lily

tema 2 modulo 2
Fundación Didáctica XXI

tema 2 modulo 2

由Fundación Didáctica XXI

Organigrama
YENNY FRANCO

Organigrama

由YENNY FRANCO

UGPP
sergio cuevas

UGPP

由sergio cuevas

GUERRAS DE LOS PASTELES
          (1838-1839)
Pao Ahuactzin

GUERRAS DE LOS PASTELES (1838-1839)

由Pao Ahuactzin

NOMINA PRESTACIONES SOCIALES Y CONTRATO DE TRABAJO
Edison Camilo Pineda Pulgarin

NOMINA PRESTACIONES SOCIALES Y CONTRATO DE TRABAJO

由Edison Camilo Pineda Pulgarin

VIOLENCIA DE GENERO
angelica lucero

VIOLENCIA DE GENERO

由angelica lucero

Historia de la medicina preventiva y del trabajo
YULY TATIANA HUERTAS SANCHEZ

Historia de la medicina preventiva y del trabajo

由YULY TATIANA HUERTAS SANCHEZ

Sample Mind Map
Pao Marinez Ortega

Sample Mind Map

由Pao Marinez Ortega

El salario y la nómina
ana llorente

El salario y la nómina

由ana llorente

Reforma Agraria
Alexander Ortiz

Reforma Agraria

由Alexander Ortiz

Riesgos y Accidentes Laborales
Jordana Pico

Riesgos y Accidentes Laborales

由Jordana Pico

Sistema Interamericano de Derechos Humanos.
Maria Sol Sttoco

Sistema Interamericano de Derechos Humanos.

由Maria Sol Sttoco

costos presupuestales
jesus martinez

costos presupuestales

由jesus martinez

mayracabas8@gmail.com
Mayra Cabas

mayracabas8@gmail.com

由Mayra Cabas

ART. 93 No se pagará el ISR por la obtención de los siguientes ingresos.
Angel Lopez

ART. 93 No se pagará el ISR por la obtención de los siguientes ingresos.

由Angel Lopez

LA JORNADA LABORAL Y EL SALARIO
Paula Llano Álvarez

LA JORNADA LABORAL Y EL SALARIO

由Paula Llano Álvarez

CONTRATO LABORAL EN COLOMBIA
ANGIE NATALIA CARDENAS AMORTEGUI

CONTRATO LABORAL EN COLOMBIA

由ANGIE NATALIA CARDENAS AMORTEGUI

El recurso de revisión
jhohanny Quijada

El recurso de revisión

由jhohanny Quijada

Seguros de riesgos de trabajo y de enfermedades y maternidad.
sinahi juarez

Seguros de riesgos de trabajo y de enfermedades y maternidad.

由sinahi juarez

Terminacion de contrato
roberto jose fonseca

Terminacion de contrato

由roberto jose fonseca

CASO 

Juan Pablo González Pombo, se acerca a su oficina de abogado y le expone el siguiente caso: Ingrese a laborar el 2 de octubre de 2019 a la empresa RIAÑO PRODUCCIONES S.A.S. mediante un contrato a término fijo de 3 meses cuyo vencimiento lo era hasta el día 1 de enero de 2020. El salario pactado con mi empleador, fue de $1.200.000. El pasado 20 de marzo de 2020 la empresa tomo la decisión unilateral de dar por terminado mi contrato, aduciendo como causal de terminación la pandemia generada por el COVID 19. Al día de hoy, la empresa no me ha cancelado el valor correspondiente a las Cesantías, intereses a las cesantías, Primas de servicio y Vacaciones generadas en vigencia de la relación laboral y no sé si tengo derecho a alguna indemnización por terminación del contrato por parte de la empresa.
Diego Morales

CASO Juan Pablo González Pombo, se acerca a su oficina de abogado y le expone el siguiente caso: Ingrese a laborar el 2 de octubre de 2019 a la empresa RIAÑO PRODUCCIONES S.A.S. mediante un contrato a término fijo de 3 meses cuyo vencimiento lo era hasta el día 1 de enero de 2020. El salario pactado con mi empleador, fue de $1.200.000. El pasado 20 de marzo de 2020 la empresa tomo la decisión unilateral de dar por terminado mi contrato, aduciendo como causal de terminación la pandemia generada por el COVID 19. Al día de hoy, la empresa no me ha cancelado el valor correspondiente a las Cesantías, intereses a las cesantías, Primas de servicio y Vacaciones generadas en vigencia de la relación laboral y no sé si tengo derecho a alguna indemnización por terminación del contrato por parte de la empresa.

由Diego Morales

RENTAS EXENTAS EN LAS PERSONAS NATURALES
Ricardo Rodriguez

RENTAS EXENTAS EN LAS PERSONAS NATURALES

由Ricardo Rodriguez

TEORIA GENERAL DE SISTEMAA
BLANCA VARGAS MERCADO

TEORIA GENERAL DE SISTEMAA

由BLANCA VARGAS MERCADO

De las Remuneraciones y sus Garantías
ROSA VICTORIA TAGUA SELA

De las Remuneraciones y sus Garantías

由ROSA VICTORIA TAGUA SELA