类别 全部 - complejidad - automatización - interdisciplinariedad - organización

作者:ceres betancourt 4 年以前

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Organizaciones como sistema complejos

Las organizaciones modernas pueden ser entendidas como sistemas complejos adaptativos, donde múltiples individuos interactúan siguiendo ciertas reglas. La teoría de la complejidad y la teoría del caos proporcionan marcos innovadores que permiten crear nuevas ideas para enfrentar desafíos, como los presentados durante crisis sanitarias.

Organizaciones como  
sistema complejos

Organizaciones como sistema complejos

Sistemas complejos adaptativos

Son patrones donde muchos individuos interactuan siguiendo unas reglas

La complejidad

Es la parte fundamental de un sistema estructural en una organización de acuerdo a sus roles. También esta la complejidad del pensamiento y del mundo real.
Complejidad de negocio: - Identificar las necesidades de los clientes utilizando la tecnología y el modelo de negocio. - Como competir. -Técnicas básicas de producción

Sistemas complejos

Es un sistema que esta formado de diferentes partes. La propiedad de auto organización y no es prescindible.

Reto Wok

Teoría fundamental de la complejidad
Teoría del caos: Son procesos innovadores que permite crear nuevas ideas para afrontar el problema presentado ( reto) causado por la crisis sanitaria y permite re-inventarnos creando nuevos puntos de ventas express y lograr nivelar el margen de venta perdida por la crisis sanitaria del país.

Interdiciplinariedad

3 principios del sistema complejo: - Estratificacion - Articulación - Organización del sistema
Niveles de organización:
Factores que intervienen: - F. medio físico - F. tipo de producción - F. sociedad que trabaja
Sistemas complejos: - son sistemas complejos - cuando una actividad funciona dependiendo de otra, no se puede separar
El sistema interdiciplinario, se da de manera natural en un equipo de cada organización, donde las preguntas son las guías de la investigación, el motor es la capacidad de interrogarse mutuamente y esto conlleva a un trabajo en equipo.

Complejidad en las organizaciones

Al llegar las innovaciones tecnológicas se puedes automatizar las operaciones en mínimos tiempos ahí cambia la complejidad debido a sincronizacion de actividades manteniendo el ritmo bajo presión.
Automatización