clase para pensar

PROPÓSITO

r

Emprender acciones laborales que reflejen un alto grado de reponsabilidad social, en tanto son sensibles a las necesidades de otros, respondiendo de manera congruente con los valores y virtudes que aseguran una convivencia sana y un futuro productivo para el país.

COMIENZO

Uso de la entrevista clínica

Uso de la entrevista clínica

Entrevista flexible.

psicoánalis y conductismo

Investigaciones en el área de las matemáticas

Proceso inherente a la clase para pensar

El docente  implementa  una  serie  de  
estándares de procesos que facilitan el desarrollo del conocimiento

El docente implementa una serie de
estándares de procesos que facilitan el desarrollo del conocimiento

La comunicación

Las conexiones

Las representaciones

El razonamiento

La prueba

Resolución de problemas

La Clase para Pensar desde el aula diferenciada y la
estimulación de conexiones en el cerebro

Diferenciación en la Clase para Pensa

- Se propicia la diferenciación antes, durante y al finali
zar las clases para pensar, según las necesidades de los estudiantes lo ameriten.

Diferenciación por aprestamiento

El profe sor responde a las diferencias individuales de sus estudiantes, en cuanto a su aprestamiento en lo referente a los conocimientos, conceptos y destrezas relacionados con una secuencia particular de aprendizaje.

Diferenciación por afecto

El profesor atiende simultáneamente las emociones y la cognición de los estudiantes.

Un afecto positivo de parte del estudiante es un factor decisivo en el aprendizaje, constituyéndose en un portal para ayudarlo a convertirse en una persona comprometida y exitosa en su aprendizaje.

Diferenciación por intereses

Los intereses de los estudiantes en la Clase para Pensar se convierten en elementos que evocan la curiosidad y la pasión por aprende.

Diferenciación por perfil de aprendizaje

Se parte del perfil de aprendizaje de los
estudiantes en función de la forma como ellos aprenden con mayor efectividad, considerando factores como el estilo de aprendizaje, las preferencias intelectuales, la cultura y el género.

META

r

Formar individuos que comprendan lo aprendido y lo transfieran de manera indipendiente a situaciones nuevas, a partir, dse dempeños, en la forma de investigaciones o de problemas de orden creativo, análitico, crítico o práctico, formandose o convirtiendose en personas emprendedoras que respondan de manera efectiva al progreso global.

Parte curricular

Facilita el desarrollo de conceptos amplios.

Facilita el desarrollo de grandes ideas

Favorece la mente respetuosa, creativa, ética, sintética y disciplinar.

Fundamentada por estandares.

Evaluación

Evaluación

Procesos

Conocimientos

Talentos

Fortalezas

Intereses

Perfil de aprendizaje

Necesidades afectivas

Componentes

Curriculo oculto

Curriculo oculto

facilita los procesos que permitan educar el corazón y la mente, con el fin de promover el desarrollo integral del estudiante en los aspectos espiritual, intelectual, social y físico.

Evaluaciones para aprender

La entrevista clinica creada por Jean Piajet

La entrevista clinica creada por Jean Piajet

evalua los procesos de pensamiento, identifica el pensamiento espontáneo del individuo y comprende
el contexto mental del mismo.

La evaluación dinamica

La evaluación dinamica

Evaluación que se enfoca
en los procesos de aprendizaje.

La enseñanza reciproca

La enseñanza reciproca

se articula a la Entrevista Flexible, por lo que el profesor utiliza la pregunta abierta, contingente a las respuestas de los estudiantes, cuando intercambia roles con éstos, facilitando pistas y apoyo, hasta tanto éstos logran realizar la actividad de forma independiente.

Principios básicos de las evaluaciones para aprender

La  resolución  de  problemas

La resolución de problemas

Utiliza la pregunta para facilitar la investigación, la indagación y la solución de problemas a través de pistas de apoyo.

El conocimiento del pensamiento del estudiante

El conocimiento del pensamiento del estudiante

Principalmente, se evalúan los procesos mentales y las estrategias que el estudiante utiliza cuando aprende.

El aprendizaje activo

El aprendizaje activo

Facilita que el estudiante lleve a cabo acciones mentales, es decir, utilice procesos de orden cognitivo y metacognitivo en fusión con los contenidos que se desea aprender.

La comprensión de conceptos nuevos

La comprensión de conceptos nuevos

Provoca conflicto entre el conocimiento previo y el conocimiento nuevo, facilitando la comprensión de conceptos.

La auto-evaluación del estudiante

La auto-evaluación del estudiante

Al realizar una reflexión de orden metacognitiva, que le permite identificar las fortalezas y/o falencias en su comprensión, ideas y/o argumentos.

La autoregulación

La autoregulación

Apoya al estudiante para que planee sus acciones, las monitoree cuando las está llevando a cabo, y las evalúe al finalizar.

La transferencia

La transferencia

Plantea preguntas/problemas que requieran
del uso de lo aprendido en situaciones nuevas.

El aprender a aprender

El aprender a aprender

Utiliza la pregunta para guiar al estudiante a encontrar respuestas de manera independiente.

La activación de conocimientos previos

Solicita que se acceda a
aquello que ya se conoce.

Duda y contradicción

Duda y contradicción

Genera inquietud en torno a las respuestas e hipótesis de los estudiantes aun cuando estén correctas.

Análisis del error

Análisis del error

En lo posible, no se corrige; se facilita la autoidentificación del error y sus estrategias de solución.