Procesos para gestionar el BSL
DISEÑAR EL PROGRAMA Y CRONOGRAMA:
Estrategias

Propagación

Dar solución a los problemas

Cumplimiento de los objetivos

Necesidades destacadas
Actividades a desarrollar

EJECUTAR:
Crear emociones

Positivas
Felicidad
Satisfacción

DIAGNOSTICAR:
Equilibrio de vida laboral y personal

Interrelaciones sociales

Recolecta miento de ideas
Responsabilidades sociales en el espacio
Debates de opiniones a intervenir

Razones para implementar un programa de bienestar laboral

Selección y aplicación de la metodología

Análisis explicativo de la información
EVALUAR:
Efectividad

Ejecución
Procesos

capacidad de respuesta
Objetivos propuestos

Continuo y participativo

Oportunidad de cambios

Logro de metas
