Seguridad e higiene industrial
Importancia en las organizaciones
Porque brinda control y prevenciòn en el ambiente labolar
Imprescindible para mejorar las
condiciones de trabajo.
Solución a problemas reales
lograr la máxima productividad
sin que ello ponga en peligro vidas
Permite la innovación tecnológica en su empresa
¿Qué es ?
Es una disciplina de la ingeniería que se centra en el
estudio de los riesgos y responsabilidades inherentes a la
actividad de los trabajadores en una empresa industrial
Hovedemne
Underemne
Conceptos básicos
SEGURIDAD
Emplea diversas medidas tecinas que pueden prevenir accidentes, eliminar condiciones inseguras en el ambiente laboral y a instruir a los trabajadores a la necesidad de implementar prácticas preventivas
Higiene
es la disciplina preventiva que estudia las condiciones del ambiente laboral
Prevención
Trata de todos los pasos o medidas previstas
en todas las fases de la actividad de la
empresa para evitar o reducir los riesgos
laborales.
Principios generales de prevención
Son establecidos por la Directiva
Estos principios son
Políticas de personal que incluyan objetivos
de mejora de la salud.
Servicios integrados de seguridad y salud
laboral.
Aplicación sistemática de todas las medidas
y programas.
Culturas empresariales y políticas de
gestión que animen a la participación de
los empleados y que les permitan asumir
responsabilidades.
Características de la seguridad industrial
implementación de controles técnicos y capacitaciones vinculadas al
control de riesgos
requiere de la Protección de los
trabajadores (con las vestimentas necesarias, por ejemplo) y su
monitoreo médico
HIGIENE EN EL TRABAJO
En conjunto de normas y procedimientos cuyo objeto es la protección de la integridad física y mental del trabajador, protegiéndolo de los riesgos de salud inherentes a las tareas del cargo y al ambiente físico donde las realiza
SEGURIDAD OCUPACIONAL
¿QUE ES?
s una rama que se encarga de velar por la protección de las personas en sus diversos ambientes laborales
OBJETIVOS
Prevenir las enfermedades laborales.
Proteger a los trabajadores de los riesgos a su salud presentes en el ambiente laboral donde se desempeñan
Posible pérdida del trabajo
Establecer condiciones del medio ambiente adaptadas a las condiciones y capacidades físicas y psicológicas de los trabajadores.
Mejorar las condiciones del trabajo para favorecer la salud
HIGIENE OCUPACIONAL
¿QUE OCURRE EN UN AMBIENTE LABORAL INSANO?
falta de adaptación, alta rotación de personal, frecuente ausentismo, escaso nivel de innovación, baja productividad
lentitud en el cumplimiento de objetivos, impuntualidad, actitudes personales y laborales negativas, conductas cuestionables,
Higiene para el control operacional
se encarga de
eliminar, sustituir, controlar o minimizar las
situaciones de peligro detectadas
Control operacional de ingeniería en los
equipos o fuentes de contaminantes o de
peligro
Control organizativo en las condiciones
administrativas
Control en el trabajador expuesto
Evaluación de Riesgos
La evaluación de riesgos constituye la base
para la implementación de medidas
apropiadas de control y seguridad
Tipos de riesgos
Relacionado con equipos de trabajo
Suelo mojado
Maquinaria no vigilada
Piezas sueltas
Maquinaria o vehículos en movimiento
Relacionado con actividades laborales
Movimientos bruscos
Trabajo en altura
Levantar pesos pesados
Trabajo en lugares cerrados
Relacionados con el uso de electricidad
Utilizar equipos eléctricos mal aislados
Medidas de control y prevención
Medidas preventivas
Reducir la probabilidad de que se produzca
un accidente de trabajo o una enfermedad
profesional.
Medidas de protección
Tiene que tener todo el material,
instrumentos, y uniforme correspondiente,
para prevenir todo tipos de accidentes.
Medidas de mitigación
Tienen como objetivo reducir la gravedad de
los daños a los empleados, al público y a las
instalaciones.