af Finn Bl 4 år siden
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Estrategia Identificada
plataformas virtuales para las quejas de los trabajadores, mejoramiento de los instrumentos para laborar sus tareas, bajar las altas horas de trabajo, evitar las multitareas de los trabajadores, promover un buen descanso para sus trabajadores e incrementar tecnologías nuevas en las empresas.
Intencion
incremento de la actividad laboral, crecimiento de las empresas y de los ingresos de ella, mejoramiento de la relación entre trabajadores, nuevas tecnologías para los trabajadores y las empresas para mejorar su desarrollo.
esto es importante para todas las empresas ya que todas necesitan una organizacion para estar bien estructurada y va a tener un crecimiento muy rapido, a veces la empresa deberia de cubrir una demanda mas grande si no se organiza la produccion para fabricar en mayor numero en los productos en menor tiempo el resultado puede ser muy malo para ellas y para sus sistemas de producto y van a generar muchos problemas como retrasos en las entregas para los clientes.
cuando se habla de recursos humanos son todos esos factores que pueden rodear al pontencial de las personas en las empresas ya que ellos tienen un papel fundamental en todas las empresas, al capacitar al personas es contar con una gran ventaja ya que por cada persona que capacites para hacer un nuevo trabajo solo se debe de darle un aumento acorde a las nuevas funciones que va a desarollar en la empresa y asi gastas menos recursos para las empresa para el incremento de la productividad en ella.