La implementación de un gobierno de TI eficaz en una empresa implica la adopción de diversas estrategias y prácticas que aseguren la alineación de las tecnologías de la información con los objetivos organizacionales.
Asociar recursos, procesos, información TI a los objetivos estratégicos
En 1992, el grupo de Reddy demostró un programa llamado Sphinx II en una estación de trabajo de 15 MIPS con 100 MIPS de circuitos especializados de procesamiento de señales.
Maximización de sus beneficios, capitalización de sus oportunidades
Integrar, analizar e implementar mejores prácticas
Gobierno Corporativo
Norma internacional que define el GTI es la ISO 27001 .
Gestión de seguridad de la
información con la norma ISO
27001:2013
Marco de referencia
"El instrumento que establece la estructura conceptual, define lineamientos e incorpora mejores prácticas y traza la ruta de implementación de la Arquitectura TI” . Segun MinTic
Marco Normativo
concejo de administración, Comités de auditorías, Comité Ejecutivo y social, Actuar con integridad, Asociaciones a las que pertenece la empresa
Definición de políticas claras de TI
Administración de servicios TI
Continuidad del negocio, cumplimientos de metas
Sistema interrelacionado que contribuyen conjuntamente
Garantiza la comunicacion entre todos los procesos
Procesos y recursos Tecnológicos
Administracion de servicios Tecnológicos de la empresa
Estructura organizacional que trabaja en beneficio de los clientes internos y externos afectados por la actividad empresarial, garantizando que las actividades se realizan de forma efectiva y eficaz, empleando las mejores prácticas y con pleno cumplimiento de la ley
Gobierno de Ti y sus factores claves
ITIL
Se resume en un conjunto de instrucciones de administración definidos en pro de ayudar a las instituciones a conseguir eficiencia y calidad en los procedimientos de TI
Implementación ITIL
Medicion del desempeño
Mejora la toma de desiciones
Informes y auditorias de indicadores reales de los parámetros
Metricas con los parametros
Administración de recursos
Optima utilización del recurso humano por cada departamento
Administración eficiente y eficaz Recursos ( Dinero, Personal, Dinero)
Personal idóneo para administrar los recursos de la empresa
Administración de Riesgos
Velar por la misión y la vision de la empresa
Cumplimiento los objetivos organizacionales
Riesgos a los que se expone la información
zz
Valor agregado
Servicio efectivo y eficaz que satisface a los clientes
Todos los departamentos unidos por unos objetivos
Hereda a todos los departamentos de la empresa metas y propósitos
Alineación Estrategica
Estrategias tecnológicas ligadas a una estrategia organizacional
Lineamiento de las tecnologías de la informacion y telecomunicacion.