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por Glenys Rocio Cortes Argote hace 9 años

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ADMINISTRACION DE RECURSO HUMANO

La administración de recursos humanos se centra en la gestión eficaz de las personas dentro de una organización para alcanzar objetivos tanto individuales como colectivos. El proceso de selección es una parte crítica, ya que garantiza que los candidatos más adecuados sean escogidos para desempeñar funciones específicas.

ADMINISTRACION DE RECURSO HUMANO

ADMINISTRACIÓN DE RECURSO HUMANO

FUNCIONES

RECURSO

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PROCESO DE SELECCION

CAMPOS VALIOSO DE LA PSICOLOGIA

IMPORTANCIA DE LA PSICOLOGIA

FACTORES

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TEORIAS

IMPORTANCIA

OBJETIVOS

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